דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה התחייבות לתקופת עבודה

התחייבות לתקופת עבודה

| ⟳

סעיף מפלה

אבי 16/05/10

ערב טוב. התחלתי לעבוד בחברת הייטק לפני שנה ורבע והמעביד החתים אותי בחוזה עבודה על סעיף בו אני מתחייב לעבוד שנתיים בחברה ואם לא יש קנס בסך 10000 ש"ח. אחרי שנה ורבע עזבתי את החברה והוא הוריד לי 10000 ש"ח בשני חודשים. האם סעיף זה חוקי?
האם המעביד יכול לחייב אותי בקנס מבחינה חוקית אם אני עוזב קודם?

התחייבות לתקופת עבודה

שיר ורד 17/05/10

אין קשר בין השאלה לנושא הפליה כך שכותרת שאלתך לא לעניין.בית המשפט פסק כי מותר להתנות עם העובד על תקופת עבודה מינימאלית ותשלום פיצוי בגין עלויות הדרכה שעבר אם יפר את הסעיף.בפסיקה נקבע שצריך להיות יחס סביר בין עלות ההדרכה לבין התשלום שיוטל על העובד וכן על התשלום שיגבה בפועל מול יתרת תקופת ההתחיבות במועד העזיבה.

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

ראה תשובת שיר ורד

עו"ד שי בן נתן 17/05/10

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי