מה לעשות כאשר נהג בחברת משאיות קיבל שלילת רישיון ותובע הרעת תנאי שכר?
מנהל הפורום אודה לעזרתך
דן
17/03/13
ימנהל הפורום אודה לתשובתך
ש לי חברת משאיות.
אחד הנהגים קיבל שלילת רישיון.
הנהג הסכים להשאר בעבודה בתפקיד עוזר נהג בתמורה לשכר מינימום.
כעת הוא טוען בהסתדרות להרעת תנאי שכר.
מה עושים?
ש לי חברת משאיות.
אחד הנהגים קיבל שלילת רישיון.
הנהג הסכים להשאר בעבודה בתפקיד עוזר נהג בתמורה לשכר מינימום.
כעת הוא טוען בהסתדרות להרעת תנאי שכר.
מה עושים?
שלילת רשיון
עו"ד עדי פריאנטי
18/03/13
יש לבדוק מדוע נשלל ממנו הרשיון. באם רשיונו נשלל מסיבה שאינה קשורה בעבודה אבל הוא לא יכול לעבוד עקב הנסיבות שנוצרו אזי אולי כדאי לך לשחררו . בכל אופן חל עליך צו הרחבה בענך ההובלה ועל כן מגיעים לנהגים שלך פ"פ גם באם הם עוזבים.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם הפחתת שעות נוספות נחשבת להרעת תנאים בעבודה?
איך אדע אם משולמים לי דמי הבראה במסגרת הפנסיה הצוברת?
האם חוקי למעסיק לא לשלם בונוס לעובד שעוזב את החברה?
כיצד ניתן להמשיך לעבוד בחברה ממשלתית לאחר גיל 67?
מה לעשות אם המעסיק פרסם מידע לא נכון עליי ופיטר אותי שלא כדין?