האם המעביד חייב להמיר ימי חופשה בימי מחלה במקרה של מחלה במהלך חופשה?
מחלה.חופשה
1.האם המעביד חייב לקבל את אישור המחלה ולרשום לי מחלה במקום חופשה?
2.האם הייתי צריכה להודיע לו בשבוע הראשון?
חופשה ומחלה
בהתאם לחוק- ימי החופשה בהם עובד היה חולה, לא ירדו ממכסת ימי החופשה שלו. על כן על המעסיק לרשום לך ימי מחלה במקום חופשה.
2. כן. על פי תקנות דמי מחלה, עובד הנעדר מעבודתו עקב מחלה ימסור למעביד הודעה על כך תוך שלושה ימים מהיום הראשון להעדרו ועל התקופה המשוערת שבה לא יהיה מסוגל לעבודה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
איך כדאי לפעול כשיש חשד לעובד שפוגע בעסק?
האם ניתן לדרוש הכרה בשנות עבודה לפני קבלת קביעות?
האם ניתן לצאת לחופשת חל"ת לפני הלידה ועדיין להיות זכאית לחופשת לידה?
גרימת נזק במסגרת העבודה
האם המנהל יכול לדרוש מהמטפלות להמתין להחלטת הממשלה?