מהן הזכויות הסוציאליות שלי לגבי חופשה שנתית ובית הבראה כמטפלת?

|

זכויות סוציאליות מהמעסיק

אביטל 05/02/12
שלום רב,

אני עובדת בחברת כוח אדם כמטפלת באנשים מבוגרים, אני עובדת פר משפחה, בכל חודש כמות שעות העבודה משתנות בכללי אני לא עוברת את חלקיות המשרה, רציתי לדעת מהו הזכויות שלי לגבי חופשה שנתית ובית הבראה כיצד מחשבים זאת? ומה ההבדל בין השניים?

על התייחסותכם אודה מראש.
בברכה,
אביטל

חישו בימי חופשה

עו"ד עדי פריאנטי 06/02/12
הבראה היא זכאות לקבלת סכום כסף - לפי הוותק של ולפי חלקיות משרתך. פדיון חופשה היא הזכות לקבלת וצבירת ימי חפשה כמובן גם לפי חלקיות משרתך והוותק שלך להלן הנוסחה לחישוב ימי חופשה להלן הכללים לחישוב מספר ימי החופשה השנתית המגיעים לעובד:

במקרה שיחסי עובד מעביד קיימים כל שנת העבודה והעובד עבד באותה שנה:

לפחות 200 ימים - מספר ימי החופשה יהא כמפורט בטבלה דלעיל.

פחות מ-200 ימים - מספר ימי החופשה יהא חלק יחסי ממספר הימים כמפורט בטבלה, כיחס מספר ימי העבודה בפועל אל המספר 200. חלק של יום חופשה לא יובא במניין.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן