עובד זמני זכאי לביצוע הפרשות לפנסיה?
זכאות לביטוח בעבודה לחצי שנה
פנינה כהן
05/01/16
נכנסתי לעבודה משרדית כמחליפה לעובדת שיצאה לחופשת לידה שהודיעה שכנראה היא לא תחזור לעבודה.
והמעסיק קיבל אותי בתנאי שאני מסכימה לסיים את עבודתי במקרה והיא תחליט לחזור, והחתים אותי על חוזה לחצי שנה.
האם אני זכאית לדמי ביטוח רטרו מהמעסיק???
תודה מראש!!!
והמעסיק קיבל אותי בתנאי שאני מסכימה לסיים את עבודתי במקרה והיא תחליט לחזור, והחתים אותי על חוזה לחצי שנה.
האם אני זכאית לדמי ביטוח רטרו מהמעסיק???
תודה מראש!!!
עובד זמני זכאי לביצוע הפרשות לפנסיה?
עו"ד צילה ניהוז
מנהלת
05/01/16
פנינה שלום,
עובד זמני, ככל עובד, זכאי לביצוע הפרשות לפנסיה בהתאם לקבוע בחוק.
ככל שהיתה לך קופה פעילה לפני שהתחלת את עבודתך, על המעסיק להפריש עבורך בתום 3 חודשי עבודה רטרואקטיבית ליום עבודתך הראשון.
ככל שלא היתה לך קופה פעילה, על המעסיק להפריש בתום 6 חודשי עבודה והלאה. הזכאות במקרה זה להפרשות היא לא רטרואקטיבית.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
צילה ניהוז-שלי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
עובד זמני, ככל עובד, זכאי לביצוע הפרשות לפנסיה בהתאם לקבוע בחוק.
ככל שהיתה לך קופה פעילה לפני שהתחלת את עבודתך, על המעסיק להפריש עבורך בתום 3 חודשי עבודה רטרואקטיבית ליום עבודתך הראשון.
ככל שלא היתה לך קופה פעילה, על המעסיק להפריש בתום 6 חודשי עבודה והלאה. הזכאות במקרה זה להפרשות היא לא רטרואקטיבית.
לרשותך בכל שאלה נוספת,
צילה ניהוז-שלי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול לחייב אותי לעבור לתפקיד אחר בעקבות פגיעה אסתטית?
האם נכון להתחייב להעסקה של עובדת כדי שתמסור מידע הקשור לעבודתה?
איך אדע אם משולמים לי דמי הבראה במסגרת הפנסיה הצוברת?
פיטורי עובד סיעודי זר - האם אני מחוייב לערוך שימוע?
מה עלי לעשות כדי לקבל את השכר שלי לאחר חוויית התעמרות בעבודה?