מהו הוותק לפנסיה במקרה של הפסקת עבודה מעל 3 חודשים?
ותק לפנסיה
אמה
03/01/16
שלום. אני בת 62. עליתי ארצה ב1991. גרושה.
התחלתי לעבוד בחברת סיעוד כמטפלת בקשישים ב 10/1994
ב 9/1998 הייתה לי הפסקת עבודה עקב מחלה (לא קשור למקצועה) , ההפסקה נמשחה יותר מ 3 חוד'.
ב 3/1999 חזרתי לעבוד באותה חברה ומתקופה הזאות מחשבים לי את הותק. ולא מחשבים את 4 שנים הראשונות כי בהנהלת חשבונות טוענים שבגלל שהייתה הפסקת עבודה יותר מ 3 חודשים. האם זה נכון?
התחלתי לעבוד בחברת סיעוד כמטפלת בקשישים ב 10/1994
ב 9/1998 הייתה לי הפסקת עבודה עקב מחלה (לא קשור למקצועה) , ההפסקה נמשחה יותר מ 3 חוד'.
ב 3/1999 חזרתי לעבוד באותה חברה ומתקופה הזאות מחשבים לי את הותק. ולא מחשבים את 4 שנים הראשונות כי בהנהלת חשבונות טוענים שבגלל שהייתה הפסקת עבודה יותר מ 3 חודשים. האם זה נכון?
ותק לפנסיה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
04/01/16
כן. בזמנו הפסקת עבודה מעל 3 חודשים מנתקת את יחסי העבודה . אבל עליך לבדוק האם במשך ה- 3 חודשים ניצלת ימי מחלה או ופשה כי אלה כן נחשבים לוותק. אבל בכל מקרה במדיה והינך יודעת באופן וודאי שקיים נתק של מעל 3 חודשים אז המעסיק במקרה זה צודק. היום דרך אגב הניתק חייב להיות מעל 6 חודשים.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
