איך מחשבים דמי פיצויים בהתפטרות לאחר חצי חודש עבודה?
התפטרות
margo
11/07/12
שלום, אני מתכוונת להתפטר מעבודתי לאחר שנתיים ותשעה חודשים,בשל סיום לימודי תואר. אני חתומה על ביטוח שממנו מופרשים כספי ביטוח כמו כן חתומה גם על סעיף 14. אני מעוניינת לקבל את דמי הפיצויים המגיעים לי והשאלות שלי הן: אני מתפטרת בעשירי לחודש, כלומר חצי חודש, לפי כך איך יחושבו דמי הפיצויים שלי? ושאלה נוספת היא איך אני תובעת פיצויים אלו, האם עלי לציין במכתב פיטורין משהו לגבי פיצויים, או שזה יבוצע באחריות החברה מתוך ידיעתם כפי שזה ידוע לי?מודה מראש על ההתייחסות.
איך מקבלים פיצויים מקרן הפנסיה
עו"ד אחז אגם
11/07/12
מרגו שלום,על חצי חודש עבודה מקבלים חצי חודש, גם לעניין הפיצויים.אם את חתוה על סעיף 14 המעביד צריך להעניק לך טופס 161 לקרן הפנסיה ותוכלי לקבל את הכספים מהם. הוא אמור לעשות זאת תוך 15 ממועד ביום העסקתך. אחז אגם, עו"דמנהל פורום דיני עבודה
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
ניתוק יחסי עבודה לפני שימוע
האם המעסיק יכול להכריח אותי לחתום על ויתור ימי חופשה רטרואקטיבית?
האם יש מקום לתביעה נגד הקופה בעקבות חוויותיך עם השירות?
האם רופא תעסוקה חייב לציין שהשלמת ימי עבודה יהיו על חשבון ימי מחלה?
איך להודיע על התפטרות בזמן הארכת חל"ד מבלי ליצור בעיות?