האם אני מחויבת לשלם על איבוד טלפון עבודה אם לא חתמתי על כך?
השתתפות עצמית
עדי
18/04/12
שלום, אני עובדת כמנהלת סניף של רשת מסעדות בארץ. מתוקף תפקידי קיבלתי טלפון של החברה. לאחרונה הטלפון נגנב במהלך שהותי בעבודה. מקום העבודה דורש ממני לשלם את הקנס על איבוד הטלפון, אך מעולם לא חתמתי על חוזה שבו סעיף שעליי לשלם סכום מסויים במקרה של איבוד/ גניבת הטלפון. האם מחובתי לשלם? האם הם יכולים להוריד לי את סכום הכסף הנדרש מהמשכורת ללא הסכמתי?
השתתפות עצמית
עו"ד שי בן נתן
19/04/12
אם לא הסכמת בכתב ומראש לשלם את ההתחייבות העצמית, המעסיק אינו יכול לכפות זאת עלייך, ועל כן המעסיק לא יכול לדרוש התשלום ממך ולא לנכותו משכרך. אם יעשה כן יהיה חשוף לתביעת הלנת שכר.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם מעסיק יכול לקזז ממשכורת אחרונה במקרה של התפטרות ללא הודעה מוקדמת?
האם מותר לקזז את מלוא השכר שלי בעיקול, למרות חוק הגנת השכר?
האם המעסיק יכול לדרוש התחייבות למשרה מלאה כדי לקבל שעת הנקה?
האם רופא תעסוקה חייב לציין שהשלמת ימי עבודה יהיו על חשבון ימי מחלה?
פיטורי עובדת בהיריון