לא

|

דיני עבודה

נועה רח 26/08/18
היי,
מבקשת לדעת האם מעסיק יכול להחתים על סעיף שאומר 
שהעובד נדרש להתראה של 14 יום בשלושה חודשי ההעסקה הראשונים??

תודה מראש. 

לא

עו"ד רענן קריב מנהל 28/08/18


האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן