האם ימי המחלה שלי ימשיכו איתי במעבר מעובד קבלן לעובד חברה?

|

גרירת ימי מחלה במעבר בין עובד קבלן לעובד חברה

אלי 21/11/16
שלום,
הייתי עובד במשך שנתיים בחברה מסוימת, בתור עובד קבלן ולא בתור עובד חברה.
במשך התקופה הזאת נצברו לי המון ימי מחלה.החודש הזה עברתי להיום עובד חברה.
השאלה היא, כל ימי המחלה שהיו לי, צריכים לעבור איתי, נכון?
כלומר אני לא אמור להתחיל עכשיו מ-0 ימי מחלה, אלא להתחיל עם מספר ימי המחלה שהיו לי בתור עובד קבלן.
כי בסופו של דבר, נשארתי באותה חברה, סך הכל הפכתי מעובד קבלן לעובד חברה, אז אין סיבה שכל מה שצברתי יימחק.

צבירת וותק

עו"ד עדי אורן פריאנטי מנהלת 23/11/16
עקרונית מעבר לעובד קבלן לעובד חברה לא אמור לאפס את הוותק בכלל- ולכן גם לא את צבירות ימי המחלה, החופשה, בהבראה וכו..'

בברכה, 



עדי אורן פריאנטי, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה



שדרות ירושלים 18, אשדוד.

טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן