האם אני זכאי לשכר על יום עבודה שבוטל ללא הודעה מראש?
ביטול יום עבודה ללא הודעה מראש
שר
12/02/11
שלום,
אני עובד דרך כוח אדם, קראו לי להגיע לעבוד וכשהגעתי לעבודה האחראי משמרת אמר לי שביטלו את העבודה,
ושאני לא עובד היום, ושאמרו לכוח אדם להגיד לי לא להגיע והם לא הודיעו לי...
הבנתי שמגיע לי שכר על אותו יום עבודה משום שלא הודיעו לי שהוא בוטל.
בכוח אדם עכשיו אומרים לי שאני עובד בעבודה לפי קריאה ולא מגיע לי שכר על יום זה, רציתי לדעת אם זה נכון או לא??
תודה מראש
אני עובד דרך כוח אדם, קראו לי להגיע לעבוד וכשהגעתי לעבודה האחראי משמרת אמר לי שביטלו את העבודה,
ושאני לא עובד היום, ושאמרו לכוח אדם להגיד לי לא להגיע והם לא הודיעו לי...
הבנתי שמגיע לי שכר על אותו יום עבודה משום שלא הודיעו לי שהוא בוטל.
בכוח אדם עכשיו אומרים לי שאני עובד בעבודה לפי קריאה ולא מגיע לי שכר על יום זה, רציתי לדעת אם זה נכון או לא??
תודה מראש
ביטול יום עבודה
שיר ורד
13/02/11
ראשית עליך לקרוא היטב את חזוה העבודה שלך ולראות אילו התיחסויות יש בו לגבי אופן עבודתך טהאם אכן הינך עובד לפי קריאה.מנוסח השאלה ניתן להבין שאתה אכן עובד לפי קריאה ואף נקראת לעבוד באותו יום ולכן על המעסיק שלך (כח האדם) לשלם את שכרך בגין אותו יום. העובדה שהיה קצר בתקשורת בין המעסיק בפועל חברת כח האדם אינה פוטרת אותם מלמלא אחר חובתם בהסכם ולהעסיקך בכל יום שבו נקראת לעבודה ולשלם שכר בגינו.
ביטול יום עבודה- דיני עבודה
עו"ד שי בן נתן
13/02/11
אתה בהחלט זכאי לתשלום עבור יום העבודה הזה. עובד שנקרא לעבודה ויום העבודה בוטל שלא באשמת העובד זכאי לקבל שכר עבור יום העבודה אליו זומן.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי