פורום ביטוח לאומי

אתר הפורומים המשפטיים יש לך שאלה משפטית? קבל תשובה מעורך דין

דף הבית

פורומים משפטיים

פורום ביטוח לאומי

עו"ד סיגלית שאלתיאל
מתמחה במיצוי זכויות מול המל"ל על רקע נסיונה במשרד הראשי
של המל"ל.

מנהלי פורום ביטוח לאומי

עו"ד שירי אלון
מלווה ומייצגת מזה שנים נפגעים בניהול תביעות מול גורמים שונים ולרבות מול המל"ל

פורום ביטוח לאומי - הודעות שוטפות

דמי אבטלה בחגים

אייל

29/09/2008 09:29

זה אומר שיהיה לך חג שמח ושנה טובה ולא הפסדת כל דבר

חיים רייזלר

30/09/2008 17:00

המשך- זכאות לדמי אבטלה

ורד סבאג

29/09/2008 06:40

זכאות לדמי אבטלה

אורנה

03/10/2008 17:28

ראי בשאלות/תשובות באתר ביטוח לאומי היכולה להתאים לשאלתך: אבטלה - האם אישה בחופשה ללא תשלום, לאחר לידה, זכאית לדמי אבטלה? דמי אבטלה משולמים למי שהפך למחוסר עבודה, שמחפש עבודה אחרת וכל עוד לא מצאה לו לשכת שירות התעסוקה עבודה אחרת . אישה שיצאה לחל"ת לאחר לידה איננה דורשת עבודה, כי יש לה מקום עבודה אליו היא רשאית לחזור. היא בחרה לצאת לחל"ת כדי לטפל בתינוקה , עפ"י זכותה לפי חוק עבודת נשים ולכן היא איננה זכאית לדמי אבטלה בתקופה זו . רק במקרים בהם יסתבר כי האישה ביקשה לחזור לעבודה אצל אותו המעסיק ממנו יצאה לחל"ת והוא סרב לקבלה בחזרה, היא תוכל להיות זכאית לדמי אבטלה לאחר תקופת המתנה של 90 ימים שתחילתה נמנית מיום הפסקת עבודתה ( היציאה לחל"ת ) . שבת שלום וגמר חתימה טובה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

דמי בטוח לאומי

אריאל

29/09/2008 00:02

שנה טובה ובריאה לגולשים, לחיים ולאורנה שעושים עבודה מצויינת וחשובה ולכל עם ישראל. לת

זאב גיא עו"ד

28/09/2008 19:32

שנה טובה ומבורכת לבאי הפורום ולעו"ד זאב גיא וחיים

אורנה

28/09/2008 21:21

שנה טובה לאורנה הנפלאה ולעו"ד זאב גיא ולגולשי

חיים רייזלר

29/09/2008 00:22

הפורום תכלה שנה וקללותיה ותחל שנה וברכותיה. ברכות שנה טובה לפי ה -א-ב שנה של אושר ושמחה שנה של ברכה שנה של גאווה שנה של דילמות טובות שנה של הצלחה ושגשוג שנה של ויתור שנה של זוהר שנה של חיוכים שנה של טוב לב שנה של ידידות ואהבה שנה של כבוד עצמי שנה של לבלוב ופריחה שנה של מזל שנה של נימוס שנה של סליחות שנה של עצמאות שנה של פיתוח ויצירה שנה של צדק שנה של קידום שנה של רגש שנה של שלווה ושלום שנה של תשומת לב

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

דמי אבטלה

דנה

28/09/2008 16:53

דמי אבטלה

אורנה

28/09/2008 21:25

עם סיום עבודתך עלייך להתיצב בשירות התעסוקה להרשמה,על מנת לשמור על תקופת האכשרה הנדרשת לדמי אבטלה: "קודם לאבטלתך היית מבוטח בביטוח אבטלה פרק הזמן הנדרש בחוק (גם אם אינו רצוף), ושולמו בעדך דמי ביטוח אבטלה. לעובד בשכר חודשי - 360 הימים שבעדם שולמו דמי ביטוח אבטלה בתוך 540 הימים שקדמו לתחילת תקופת האבטלה, לעובד בשכר יומי 300 ימים בתוך 540 הימים שקדמו לתחילת תקופת האבטלה". את טופס התביעה לדמי אבטלה לביטוח הלאומי,תוכלי להגיש בהמשך. בברכת שנה טובה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

דמי אבטלה המשך שאלה

דנה

29/09/2008 16:06

דמי אבטלה

אורנה

01/10/2008 18:51

את יכולה למלא לבד את חלק המעסיק בטופס דמי האבטלה ולצרף 18 תלושי שכר אחרונים(צילומים בלבד)וזה לא כל כך נוח... עדיף להמתין לאחר תשלום השכר וקבלת תלוש המשכורת,שכן,בתחילה חשוב להרשם בשירות התעסוקה כדורשת עבודה ובהמשך,עם קבלת חלק המעסיק לגבי תקופות עבודתך(עמ'5,6),להגיש את התביעה לביטוח הלאומי(ראי בקישור מטה). קחי בחשבון שיתכן ותשלחי לראיון למקומות עב' מתאימים כבר בתחילה כך,שלא ממליצים בד"כ להגיש כבר את התביעה,אלא,רק לאחר פעמיים שלוש של התיצבות. חשוב לדעת,שבפעם הראשונה ובכל 4 חודשים מנכים 5 ימי אבטלה ראשונים,המשולמים בסופו של דבר אם את ממשיכה להרשם עד לתום תקופת הזכאות. בהצלחה ושנה טובה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

שלום רב- שאלה לגבי דמי ביטוח

אריאל

28/09/2008 15:42

דולגתי - אנא תשובתכם. לת

אריאל

29/09/2008 00:01

יתכן ואת עונה על הקריטריונים של עוסקת פטורה ולכן

חיים רייזלר

29/09/2008 00:18

ביטוח לאומי חוסר שיניים

ארגמון

28/09/2008 13:52

הטבות ומענקים - טיפולי שיניים לנכים המתקיימים מתגמ

אורנה

28/09/2008 21:30

מעתיקה לך את התשובה מהפורום האחר בו עניתי לך לטובת כלל הגולשים: "נכים בדרגת נכות 19% ומעלה המתקיימים מתגמולים מיוחדים, זכאים להשתתפות בטיפולי שיניים, בגובה 50% מכל הוצאה שמעל 500 ש"ח השתתפות עצמית. נכה המתקיים מתגמול מיוחד למתבגר זכאי לסיוע חריג בטיפולי שיניים עד תקרה של 5,000 ש"ח, אך לא יותר מ–50% מההוצאה בפועל. הסיוע מאושר על פי הסדרים מיוחדים שנקבעים ומשתנים מעת לעת. לבירור זכאות יש לפנות למחלקת השיקום. " הנתונים הנ"ל מופיעים תחת נפגעי פעולות איבה. בברכת שנה טובה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

ראשית תודה רבה אבל איפה שאלתי?

ארגמון

05/10/2008 16:21

מענק לידה . מה זה ? האם מגיע לי ?

מור

28/09/2008 13:27

מענק לידה

אורנה

28/09/2008 21:38

מענק לידה מגיע לכל יולדת שילדה בבית חולים או הגיעה לאשפוז מייד לאחר הלידה. מעבירה אלייך קישור מטה עם הפרטים בהרחבה כולל גובה הקצבה. לגבי שאלתך בנושא דמי לידה(בחופשת לידה) המשולמים לאשה עובדת המפסיקה את עבודתה בהיותה בהריון וצברה את תקופות העב' כמפורט להלן: "דמי לידה מרביים - עבור 14 שבועות (98 ימי זכאות) - ישולמו ליולדת שהפסיקה את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה, וששולמו בעדה דמי ביטוח לפני היום הקובע על-פי הפירוט הזה: 10 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע או 15 חודשים מתוך 22 החודשים שלפני היום הקובע. מחצית מדמי הלידה ישולמו אם שולמו בעדה דמי ביטוח בעבור 6 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע . היום הקובע=היום שבו הפסיקה המבוטחת את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה. ראי בהרחבה בקישור. בברכה ללידה קלה ושנה טובה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

דמי מילואים

איתמר

28/09/2008 13:06

דמי מילואים לפי "ההכנסה עפ"י שומה סופית"

זאב גיא עו"ד

28/09/2008 19:29

איתמר שלום הגמלה שתקבל היא לפי "ההכנסה עפ"י שומה סופית" כלומר עפ"י ההכנסה בפועל לאחר שתגיש את הדוח השנתי למס הכנסה, ומס הכנסה יוציא את השומה השנתית שלך. הטכניקה תהיה כדלקמן: בשלב ראשון תקבל את דמי המילואים לפי המקדמות שאתה משלם. לאחר שתגיש את הדוח השנתי למס הכנסה והשומה שלך תועבר לביטוח לאומי, יעשה בביטוח לאומי חשבון הפרשי שומה ביחס להכנסתך: מחד תדרש לשלם את ההפרש בגין דמי ביטוח מאחר וכפי שאתה אומר אתה משלם מקדמות נמוכות מההכנסה. (או תקבל החזר במקרה של מקדמות גבוהות מידי) מאידך ישולמו לך הפרשים בגין דמי מילואים המגיעים לך. (או שתדרש להחזיר הפרשים אם המקדמות היו גבוהות מהנדרש) בלי קשר לדמי המילואים ולאור ההערה שאתה משלם מקדמות נמוכות מהכנסתך. כדאי להגדיל את המקדמות לסכום הריאלי שאתה מרוויח. אמנם נכון שביחס לדמי מילואים יחושבו לך ההפרשים. אבל ביחס לגמלאות אחרות, דמי פגיעה ונכות, מופעל עיקרון "הגימלה החוסמת" והגמלה תחושב לפי המקדמות בלבד ולא יתאפשר לקבל הפרשים. אם חס וחלילה יקרה אירוע של פגיעה בעבודה, כאשר המקדמות אינן משקפות את ההכנסה האמיתית, למעשה אתה נמצא בתת ביטוח בשל המקדמות הנמוכת, ותנזק מאד בקבלת הגמלה. שקול עניין זה. שנה טובה עו"ד (יועץ מס) זאב גיא

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

התפטרות מיד עם הלידה

יולה

28/09/2008 11:58

התפטרות לאחר לידה

אורנה

28/09/2008 22:22

ראשית מזלטוב ללידה. איני מכירה מקרה של התפטרות מיד לאחר הלידה. בד"כ בתקופה בה משולמת קצבה,לידה במקרה שלך,לא ניתן לכלול תקופה זו בתשלום, לתקופת המתנה. מטרת ההמתנה של 90 ימים למתפטר,היא מציאת עב' חלופית עבורו(כך הבנתי שנוהגים עתה בשירות התעסוקה)ואת למעשה לא היית זמינה לעב' לאור מצבך. תנסי גם כן להעלות את שאלתך בפנו אלינו לפי הפרטים בקישור מטה,לקבלת תשובה מוסמכת מהביטוח הלאומי. בהצלחה ובברכת שנה טובה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

פקידת שיקום

ארז

28/09/2008 11:31

לאחר וועדת ערר הייתי אצל פקידת שיקום קיבלתי בוועדת ערר 55 אחוזים לצמיתות אחד הסעיפים היה 34 ד על בעיה נפשית סעף זה מקנה 30 אחוז קיבלתי לצמיתות את כל 55 האחוזים לאחר השיחה פקידת השיקום ראתה שאין מקום לשיקום גם בחוות הדעת רשם הפסיכיאטר שאינני בר שיקום העובדצ הסוציאלית-פקידת השיקום למעשה אמרה שבעצם היא לא יכולה לעזור לי בשלב זה בשיקום והתיק חוזר למחלקת נכות כללית לקביעת אובדן כושר העבודה האם על סעיף כזה אוכל לקבל קיצבה מלאה ?הנני נשוי+2 ילדים מתחת לגיל 18 רציתי לציין עוד דבר שבחוות הדעת הרפואית מישפטית שהבאתי מרופא בכיר פסיכיאטר הוא הימליץ על 50 אחוזי נכות לצמיתות רפואי ואובדן כושר עבודה הפסיכיאטר של המל"ל לא קיבל את כל חוות הדעת ורשם "מסכים עם האבחנה ולא עם הקביעה"הפסיכיאטר שאל אותי רק עם אני נוהג ואם יש לי רישיון וזהוא יותר לא דיבר איתי מילה כלום .מה יכולים לקבוע לי בנכות כללית והאם הם בכל זאת מיסתכלים על חוות הדעת או שאותם זה כבר לא מעניין תודה .

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

קשה לענות - אנחנו לא רופאים

זאב גיא עו"ד

28/09/2008 19:00

ארז שלום אתה מבקש לדעת מה יחליטו רופאי הוועדה הרפואית לאחר ההתייעצות עם פקידת השיקום וכו'. קשה מאד לענות או לדעת. אנחנו כמומחים בתחום ביטוח הלאומי שאינם רופאים, יכולים רק לומר האם הרופאים נהגו עפ"י הוראות החוק ולא שגו בדרך קביעתם את אחוז הנכות. קביעת אחוזי הנכות הם בסמכות בלעדית של הרופאים. אנחנו גם יכולים לייעץ מה צריך לעשות, אבל איננו יכולים להחליף את הרופאים. אני מניח ש 55 אחוז זהו אחוז הנכות הרפואית המשוקללת. איני יודע מהם הסעיפים האחרים ויש להניח שאחוזי הנכות בהם נמוכים מ 30 אחוז לכל פגימה. תשאל את עצמך את השאלה הבאה: האם אני לא מסוגל לשום עבודה? לא מסוגל - הכוונה - אפילו לא מסוגל בפוטנציאל ולא רק בפועל. אם אתה עוד מסוגל לעבוד בעבודה קלה הרי שהרופאים עשויים לקחת זאת בחשבון אפילו אם אף מעביד לא מוכן לקבל אותך לעבודה במצבך. לאחר החלטת הרופאים פתוחה בפניך הדרך לערעור אם ההחלטה לא ניראת לך כהחלטה נכונה. (ועדה רפואית לעררים ולאחר מכן ערעור בפני בית הדין לעבודה) שנה טובה ורק בריאות עו"ד (יועץ מס) זאב גיא

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

זכאות לדמי אבטלה

ורד סבאג

28/09/2008 11:21

דמי אבטלה

אורנה

28/09/2008 22:39

זכאות לדמי לידה

s1214

28/09/2008 10:14

זכאות לדמי לידה

אורנה

28/09/2008 21:59

האם שאלתך הראשונה מתיחסת לאבטלה? אם כך,עלייך לבדוק אם היו לך בתקופה של 18 חודשים אחורה,מהיום בו נרשמת בשירות התעסוקה לראשונה,ימי מחלה שלא קבלת עליהם תשלום. ימי מחלה בתקופת עבודה וגם אחריה,אם לא נרשמת עדיין בתקופה זו בשירות התעסוקה ויש לך אישורים רפואיים המאשרים זאת,הם יכללו לך לצורך חישוב תקופת האכשרה. לשאלתך השניה בנושא דמי לידה. האם סיימת את עבודתך בהיותך בהריון? אם כן,את עשויה להיות זכאית,כפי שפרטתי היום בתשובתי למור: אורנה28/09/2008 21:38 בהצלחה ושנה טובה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

שאלה מסובכת בנושאי דמי לידה

סיון

28/09/2008 08:21

אני אמורה ללדת באמצע נובמבר. עבדתי 12 חודשים רצוף (מרץ 2007 עד פברואר 2008). במרץ 2008 לא עבדתי. אפריל 2008 עד 9.8.2008 קיבלתי דמי אבטלה. החל מ 10.8.2008 אני עובדת כך שיהיו לי שלושה תלושים לפני הלידה (אוגוסט, ספטמבר, אוקטובר), אם כי אוגוסט אינו על חודש שלם + אני עובדת לפי שעות. בהנחה שאלד בזמן, לפי מה יחושבו דמי הלידה שלי? האם זה מזנה שקיבלתי בתחילת אוגוסט דמי אבטלה? תודה. נ.ב. לפני מרץ 2007 הייתי בחופשת לידה 3 חודשים ולפני כן עבדתי רצוף מספר שנים.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעמוד המלא

דמי לידה

אורנה

28/09/2008 22:14

מה קרה בסוף -

סיון

29/05/2009 21:25

בחיוב של ביטוח לאומי

שלומי1234

28/09/2008 06:33

תיאום דמי ביטוח

אורנה

28/09/2008 07:16

בנוסף...

אורנה

28/09/2008 07:21

תשלומים רטרואקטיביים

יוסי שקד

27/09/2008 20:39

מהנתונים שמסרת קשה לענות ועדיף שתפנה לסניף לברור

חיים רייזלר

28/09/2008 01:14

תשלום עבור נכות מתאונה

אורנה

28/09/2008 07:27

שאלה לגבי דמי אבטלה

שאולי

27/09/2008 17:41

תיקון תאריכים

שאולי

27/09/2008 17:42

השאלה היא לדעתי האם בדין מפוטר או כמתפטר ראה הסבר

חיים רייזלר

28/09/2008 01:09

אבטלה - מהי התפטרות מוצדקת? התפטרות מוצדקת היא התפטרות הנובעת מאחת מהסיבות הבאות: 1. התפטרות עקב מצב בריאותי לקוי של התובע או של בן משפחתו. 2. התפטרות בגלל הרעה מוחשית בתנאי עבודה, או נסיבות אחרות שביחסי העבודה שבהן לא ניתן לדרוש מהעובד שימשיך בעבודתו. במידה ותוכר בדין מפוטר לאור הרעת תנאיך תהיה זכאי מיידית במידה ותעמוד בתנאי הזכאות ראה בקישור במידה ולא והתפטרותך לא תוכר בדין מפוטר תרשם מיידית ותהיה זכאי לאחר 90 יום ראה הסבר המל"ל: לתשומת לבך חשוב לפנות בפעם הראשונה לשירות התעסוקה בסמוך להפסקת העבודה. אם תשתהה אתה עלול לאבד את זכאותך. גם מי שיתחיל לקבל את דמי האבטלה רק לאחר 90 ימים מיום הפסקת העבודה (בגלל שעזב את עבודתו מרצונו, בלי הצדקה), חשוב שיתייצב בשירות התעסוקה בסמוך להפסקת העבודה, כדי שלא יאבד את זכאותו. בהצלחה ושנה טובה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

דמי אבטלה

אורנה

28/09/2008 07:45

מוסיפה לתשובת חיים רייזלר האם שאלתך מתיחסת להפסקת עבודה בגלל פגיעה בשכרך, או אתה מבקש לבדוק השלמת הכנסה? תוכל לעיין בקישור המצורף מטה בנושא. ישנם תנאים מקדימים לקבלת הבטחת הכנסה כגון הכנסתך והכנסת בן/בת הזוג,רכב משנתון ונפח מסויים,וחסכון בבנק שלא יעלה על 29,000 ש"ח ליחיד או 44,000 ש"ח לזוג, כמו גם תחוייב בהתיצבות אחת לחודש בשירות התעסוקה והעברת תלוש המשכורת לצורך בדיקת ההשלמה לביטוח הלאומי. תוכל לקרא על כל הנתונים כמפורט בקישור הבטחת הכנסה=השלמת הכנסה. במקביל תוכל לחפש בינתיים עבודה אחרת... בנושא דמי אבטלה=עזיבת עב' האם עבדת במקום עבודה אחר בתקופה של 18 חודשים אחרונים? שכן,על פי תאריכי העבודה אותם ציינת,אתה ממש גבולי עם ימי העבודה ועליך לצבור 300 ימי עבודה לעובד בשכר שעתי/יומי ב-12 חודשים(כאשר 18 ימי עבודה ילקחו בחשבון כ-25 ימי עבודה). מקווה שתמצא את הפתרון המתאים לך ביותר. בברכה לשנה טובה יותר.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

זכאות לדמי אבטלה

שירה

27/09/2008 17:27

את צריכה לצבור 360 יום כעובדת חודשית או 300 יום

חיים רייזלר

28/09/2008 00:33

כעובדת יומית בתוך ה-18 חודשים האחרונים ועליך לעמוד על כך שיהיו לך תלושים ל-12 חודשים מלאים על מנת להיות זכאית לדמי אבטלה ראי הסבר אלו ימים נחשבים: תקופת האכשרה הדרושה כדי להיות זכאי לדמי אבטלה: לעובד בשכר חודשי - עבדת 360 ימים, שבעדם שולמו דמי ביטוח אבטלה בתוך 540 הימים, שקדמו לתחילת תקופת האבטלה. לעניין תקופת אכשרה, חודש עבודה מלא יחשב כ- 30 ימים. לעובד בשכר יומי - עבדת 300 ימים, שבעדם שולמו דמי ביטוח אבטלה בתוך 540 הימים, שקדמו לתחילת תקופת האבטלה. בחודש שהעובד היומי עבד 18 ימי עבודה או יותר, ייחשב,לצורך חישוב תקופת האכשרה, כאילו עבד 25 ימים באותו החודש. אפשר לרכוש את תקופת האכשרה רק מגיל 18. תקופות עבודה שקדמו לגיל 18 לא יובאו בחשבון. במניין הימים לתקופת אכשרה ייכללו: ימי עבודה ימי חופשה וחג ששולם בעדם שכר ימי אבל ימי שירות סדיר - עד 180 ימים ימי שירות מילואים ימי מחלה שבעדם היה העובד זכאי לדמי מחלה. ימים שבעדם שולמו דמי פגיעה בעבודה. ימים שבעדם שולמו דמי לידה. ימים שבעדם שולמה גמלה לשמירת הריון. שני חודשי החל"ת הראשונים בהם חייב המעסיק בתשלום דמי ביטוח בעד העובד. במניין 540 הימים לא יימנו התקופות האלה: ימי הכשרה מקצועית - על פי הפניה או אישור של שירות התעסוקה - עד 360 ימים. ימי מחלה או תאונה - עד 180 ימים. חופשת לידה (כולל שמירת הריון וחופשה ללא תשלום אחרי הלידה על פי "חוק עבודת נשים"). ימי היעדרות מעבודה מסיבות שאינן תלויות ברצונו של העובד - עד 30 ימים. בהצלחה ושנה טובה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

דמי אבטלה

אורנה

28/09/2008 07:51

לא הבנתי...

שירה

28/09/2008 17:56

דמי אבטלה

אורנה

28/09/2008 22:34

שלום שירה, כפי שחיים רייזלר הביא בפירוט מאתר ביטוח לאומי, החישוב לעובד חודשי הוא לצבירת 360 ימי עב' שניכו מהם דמי ביטוח או,300 ימים לעובד בשכר יומי. בכל חודש עבודה מלא,מחשבים לעובד בשכר חודשי 30 ימים ולעובד בשכר יומי 25 ימים. אם תכפילי ימים אלה ב-12 תקבלי 360/300 ימי עב'. אם עבדת פחות מחודש מלא,יהיו חסרים לך ימים להשלמה. אם עבדת בשכר יומי/שעתי,גם 18 ימי עבודה בחודש ילקחו בחשבון כ-25 ימים. אם לא צברת את התקופה,יהיה עלייך למצא עב' חלופית,בתקווה שהשכר בעבודה זו יהיה גבוה מדמי האבטלה שיכולת לקבל,המהוים אחוז נמוך מהשכר כמפורט בקישור מטה. תשומת ליבך לגילאים לפני/אחרי 28 בהצלחה וברכות לשנה טובה.

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

שאלה בנושא נכות

אבא

27/09/2008 15:18

השאלה היא האם האב יעביר את התוספת תלויים לאימך

חיים רייזלר

28/09/2008 01:25

וועדה רפואית

רפול

27/09/2008 08:08

סעיף 34 ד

זאב גיא עו"ד

27/09/2008 21:49

רפול שלום אני מצרף את המגבלה: (ד) ישנם סימנים קליניים ברורים המגבילים באופן ניכר את ההתאמה הסוציאלית ואת כושר העבודה 30% זוהי הנכות הרפואית. כלומר אם זו נכות כללית וסך כל הנכויות שלך יעבור את 40 אחוז משוקלל, תזומן לבדיקות להערכת רמת אי הכושר שלך. עפ"י הגדרת הסעיף יש הגבלה ניכרת בהתאמה סוציאלית וכושר העבודה. כלומר כושר העבודה שלך נפגע מאד. והמעריכים יצטרכו להתייחס להגדרה זו. שנה טובה עו"ד (יועץ מס) זאב גיא

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

לעורך הדין מר זאב גיא

רפול

27/09/2008 23:57

זאב שלום רב אני מחכה בבקשה לתשובה

רפול

29/09/2008 11:39

אני מחכה בבקשה לתשובה!!!!!

רפול

01/10/2008 20:32

ראשון	קודם		1437	1438	1439	1440	1441	1442	1443	1444	1445	1446	1447	הבא	אחרון

ליעוץ אישי עם עו"ד

הודעות אחרונות

פורום דיני תעבורה 26/04/2024 | 23:24 דו"ח ממצלמה שלום, אם הרכב בעל תג נכה ורשום על שם נכה צולם במצלמ הלא משטרתית אלא של העירייה.1. האם ...

פורום לימודי משפטים ומתמחים 26/04/2024 | 19:02 עזרה בכתיבת עבודות תמורת תשלום עזרה בכתיבת עבודות או חיפוש חומראבי גור אריטלפונים: 029932462או 0506234016

פורום דיני נזיקין 26/04/2024 | 16:27 פגיעה בציפרן של קטין במתקן באולם אר... לא הייתי עושה עניין מציפורן לולא היה מדובר בילדה בת חמש שהתנדנדה על נדנדת ספסל באולם ארועים, נדנד...

פורום הוצאה לפועל 26/04/2024 | 15:19 איך מצרפים חוב ללא בקשת זוכה לתיק א... שלום יש לי תיק איחוד ואני משלם באופן סדיר. לאחרונה נוצר חוב והזוכה לא הגיש בקשה להוצאה ...

פורום עורכי דין 26/04/2024 | 14:52 שאלה לגבי דיני עובדה/חוזים שלום לכולם,1. לפני מספר חודשים הייתה לי הצעת עבודה במקום אחר; המעסיק החליט לשמר אותי.בסיכום שיחה ...

כניסה לפורומים המשפטיים