האם מעסיק מחוייב לחתום על טופס בל/250 לעובד שנפגע בתאונה
תאונת עבודה
מיטל
23/06/25
שלום וברכה
נפצעתי במקום עבודתי .
ופניתי שימלאו לי טפסים ,במקום העבודה לא נותנים לי למלא טופס 250 ב"ל .
לקחתי עו'ד לעניני נזיקין וחתמנו חוזה ,והוא לא מתנהל מולם .
הוא אומר שאנסה שהעבודה תמלא לי , והוא יגיש לביטוח לאומי .
העניין שהעבודה מטרטרים אותי כבר כ- 3 חודשים .
האם אני צריכה לעשות את כל הפעולות האלו ?
או שזה תפיקדו של העו"ד ?
נפצעתי במקום עבודתי .
ופניתי שימלאו לי טפסים ,במקום העבודה לא נותנים לי למלא טופס 250 ב"ל .
לקחתי עו'ד לעניני נזיקין וחתמנו חוזה ,והוא לא מתנהל מולם .
הוא אומר שאנסה שהעבודה תמלא לי , והוא יגיש לביטוח לאומי .
העניין שהעבודה מטרטרים אותי כבר כ- 3 חודשים .
האם אני צריכה לעשות את כל הפעולות האלו ?
או שזה תפיקדו של העו"ד ?
האם מעסיק מחוייב לחתום על טופס בל/250 לעובד שנפגע בתאונה
עו"ד איתמר קורן
מנהל
25/06/25
מיטל שלום, כאשר עובד נפגע בתאונת עבודה, המעסיק נדרש למלא טופס הפנייה לקבלת טיפול רפואי לנפגע בעבודה. חתימת המעסיק על טופס ב.ל. 250 מהווה אישור כי העובד היה מועסק בזמן התאונה, ובו מפורטים מקום התאונה, פרטיה ופגיעות העובד. יודגש, כי גם במקרים בהם המעסיק מסרב לחתום על טופס התביעה, העובד עדיין יכול להגיש את התביעה למוסד לביטוח לאומי. לגבי אחריות עו"ד, אין אחידות בעניין, כל עו"ד ודרך הפעולה שלו. בהצלחה!
עו"ד איתמר קורן
מנהל פורום דיני נזיקין
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
