האם המעסיק יכול לנכות יותר מ-3 ימי מחלה עבור בידוד ילד?
הורדת ימי מחלה על בידוד ילד
אביבית
08/09/22
שלום, בחודש אפריל השנה נשארתי בבית מכיוון שבני היה חולה בקורונה. הייתי בסה"כ 6 ימים בבית אבל המעסיק הוריד לי את כל ימי המחלה כשהבנתי שיש תקנה שאומרת שהןרה שמלווה ילד בבידוד זכאי שלא יורידו לו יותר מ-3 ימי מחלה האם זה נכון? תודה
קיזוז ימי מחלה עבור תקופת בידוד
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
08/09/22
נכון מאוד, עבור תקופת היעדרות שהחלה מיום 05.08.2021 ואילך- המעסיק ינכה את ימי ההיעדרות בתקופת הבידוד ממכסת ימי המחלה הצבורים של העובד וזאת עד לניכוי של מקסימום 3 ימי מחלה עבור כל תקופת בידוד, אף אם העובד נעדר יותר מ-3 ימים באותה תקופת בידוד.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
אפליה בקבלה לעבודה
כיצד ניתן לבדוק את חוקיות הניכוי והזיכוי בשכר ביום הודעה מוקדמת?
כיצד ניתן להבין את השינויים בנקודות הזיכוי והאם המעסיק אחראי עליהם?
האם עבודה בתור מלווה בהסעה משפיעה על זכויות סוציאליות וחוזה העסקה?
איך ניתן לקבל את מענק ההתמדה במצב של אי תשלום?