האם פיטורים טלפוניים אחרי שבועיים עבודה חוקיים?
אי עריכת שימוע
ישראל
19/10/20
היי עבדתי שבועים וחצי במקום עבודה דרך חברת קבלן ונציגת הקבלן התקשרה אלי ופיטרה אותי בשיחת טלפון זה חוקי דבר כזה ?
אי עריכת שימוע
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
21/10/20
לפטר טלפונית - אכן לא מקובל בלשון המעטה . עם זאת, לאור התקופה בה אנו נמצאים - לעיתים אין ברירה אלא לפטר טלפונית - כמובן שהכל ענין של גישה. בכל מקרה אי עריכת שימוע לאחר זמן עבודה של שבועיים - יכול ולא יחייב את המעסיק שכן שני הצדדים נתפסים לעיתים בעיני ביה"ד כבתקופת נסיון.
לאור זמן העבודה הקצר - העצה שלי היא להמשיך הלאה ולא להתעכב על כך והעצה היא חלילה לא מתוך זלזול אלא מתוך הבנה שעדיף אולי מוקדם מאשר מאוחר.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
