האם מעביד יכול להפחית שכר רטרואקטיבית אם לא מולאה משרה מלאה?
הפחתה בניגוד למוסכם
הפחתה שעות למשרה מלאה
שלום רב
אכן כן. התשלום בשכר גלובלי הוא בעבור משרה מלאה. ככל והעובד עובד פחות המעסיק יכול לנכות לו בדיוק כפי שאם העובד עובד יותר על המעסיק לשלם לו שעות נוספות. כמובן שיש לבחון את ההסכם הספציפי בין הצדדים כדי לראות האם קובע אחרת
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
האם מגיע לי תשלום על תרגיל בבית בתהליך הראיונות?
האם יש אפשרות לתבוע על פיטורין בלתי חוקיים לאחר 5 חודשים כמזכירה?
האם מותר לפטר עובדות קבלן כוח אדם ללא סיבה לאחר 7 חודשים?
השלמה לפיצויי פיטורין
איך ניתן להתמודד עם התעלמות המעסיק בתקופת ההריון?