האם מעסיק יכול להעסיק עובדת סיעוד ללא תלוש משכורת?

|

עבודה ללא תלוש

מאיר 29/02/20
היי רציתי לברר עם מעסיק יכול להעסיק עובדת בתחום הסיעוד

ללא תלוש משכרת?

ומה הדין למעסיק

שלא שילם שכר מינימום במשך 3 שנים.?

עבודה ללא תלוש

עו"ד לילך אקרמן מנהלת 01/03/20

שלום רב

1.ברמת העיקרון לא.

2. יש לבחון את המקרה בעיקרון ניתן לתבוע גם השלמה לשכר מינימום בגין כל התקופה וגם פיצוי עונשי.

תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן