מהן הזכאות לדמי לידה לפרילנסרית ושכירה במקביל?

|

דמי לידה לפרילנסרית ושכירה במקביל

פרילנסרית ושכירה 02/09/19
שלום,



אני צפויה ללדת בינואר 2020, ובשנה האחרונה לא עבדתי אלא חתמתי אבטלה, ופתחתי עוסק פטור. רציתי לשאול שאלה ביחס לזכאותי לדמי לידה. המצב שלי מורכב ולא הצלחתי לקבל תשובה ברורה מקריאה באתרי הזכויות השונים, ואשמח לדעת אם אתם יודעים מה התשובה במצבי.





סיימתי את ההתמחות שלי במשפטים ב31.8.2018 זה התלוש שכר האחרון שקיבלתי. חתמתי חודש וחצי אבטלה תוך כדי בחינות לשכת עו"ד מתחילת ספטמבר עד אמצע אוקטובר, ולאחר הבחינות המשכתי לחתום אבטלה מחודש ינואר עד סוף אפריל. פתחתי תיק עוסק פטור בביטוח לאומי החל ממאי 2019.



החל מספטמבר אני צפויה לקבל תשלום הן במסגרת העוסק הפטור והן כשכירה בחצי משרה עם תלוש שכר וצפויה ללדת בינואר.



לפי הבנתי אהיה זכאית לדמי לידה מתוקף היותי עוסקת פטורה.



השאלה שלי, האם בחישוב בממוצע דמי הלידה לפי 3 חודשים אחרונים יחשיבו גם את המשכורת שלי כשכירה וגם את השכר מהעוסק הפטור, או רק מהעוסק הפטור?



תודה רבה!

דמי לידה לשכירה ועצמאית שאינה עונה להגדרה.

אורנה ללוז 03/09/19

 שלום לך, 


 


על מנת לקבל דמי לידה כשכירה, יש לסיים את העבודה בהיותך בהריון,


ולצבור תקופות עבודה של 10 חודשים לפחות, הנבדקים לתקופה של 14 חודשים קודמים, ניתן באופן רציף/לא רציף, גם אצל מספר מעסיקים,


או 15 חודשי עבודה, הנבדקים לתקופה של 22 חודשים קודמים,

גם כן באופן רציף/לא רציף, גם אצל מספר מעסיקים.


 


עד כאן לצורך קבלת דמי לידה מלאים. או 6 חודשים, למי שצברה 6 חודשי עבודה, תקבל מחצית דמי הלידה.

ראי תנאי זכאות לדמי לידה


 


לגבי עוסק פטור, זה נכנס להגדרה  כבעל הכנסה שלא מעבודה אינו זכאי לדמי לידה,

ראי מתוך עובד עצמאי


ממליצה על פניה ישירה לסניף/אמהות, לקבלת מענה אישי ספציפי.



 בברכה.


 


 

תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן