האם עובד כ"א נקלט אוטומטית לאחר 9 חודשי עבודה?
אי מתן הודעה מוקדמת לפיטורין
יוסי
23/01/19
שלום רב,
הנני עובד דרך חברת כח אדם לחוזה של עד 9 חודשים על פי חוק.
קיבלתי הודעה בטלפון על כך מחברת כח האדם אך טרם קיבלתי הודעה בכתב כמתחייב בחוק- לפיו אני אמור לקבל כ14 יום מראש(נשארו עוד 5 ימים לתום מועד 9 חודשים)
האם המעסיק הישיר צריך לתת לי את מכתב זה או חברת כח האדם? ובנוסף האם אני זכאי לפיצוי עקב כך ומה ההשלכות להמשך העבודה מעבר ל9 חודשים ללא מתן הודעה זו?
הנני עובד דרך חברת כח אדם לחוזה של עד 9 חודשים על פי חוק.
קיבלתי הודעה בטלפון על כך מחברת כח האדם אך טרם קיבלתי הודעה בכתב כמתחייב בחוק- לפיו אני אמור לקבל כ14 יום מראש(נשארו עוד 5 ימים לתום מועד 9 חודשים)
האם המעסיק הישיר צריך לתת לי את מכתב זה או חברת כח האדם? ובנוסף האם אני זכאי לפיצוי עקב כך ומה ההשלכות להמשך העבודה מעבר ל9 חודשים ללא מתן הודעה זו?
האם עובד כ"א נקלט אוטומטית לאחר 9 חודשי עבודה?
עו"ד אחוה פודים
מנהלת
24/01/19
יוסי שלום,
שאלתך לא ברורה.
על מה קיבלת הודעה בטלפון?
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
