האם מותר לי לשקר בראיון עבודה לגבי מצב התעסוקה שלי?

 שלום,
פיטרו אותי מעסיק עצמאי זה פעם ראשונה בחיי. אמרו לי שהוא מפטר עובדים אבל לא האמנתי.
בכל מקרה נוצרה לי בעיה אם זה שפוטרתי ומה אומר למעסיק  חדש. אקצר ואומר שעצם העובדה שאני לא עובדת פוטרתי או התפטרתי לא נתפסת טוב.ואני לא מתקבלת לעבודה.
מדובר בתפקיד ספציפי שאני רוצה אין הרבה משרות ובטח לא של מתחילים.
המעסיק מוכן להמליץ עליי טלפונית למעסיק פוטנציאלי ואמר לא להגיד שפוטרתי. אגב עד היום לא ברור לי למה פיטר לא היתה התראה מראש.

השאלה המשפטית: האם מותר לי להתראיין ולומר שאני עדיין עובדת כן זה שקר וממש קשה לי עם זה אבל אני מובטלת כבר תקופה ארוכה חייבת עבודה בתחום. אולי גם ככה לא יבקשו לדבר עם אותו מעסיק.
האם זו עבירה על החוק? האם באמת יכולים לגלות את זה? האם מפטרים על דבר כזה?
נ.ב
שמתי לב שרוב המעסיקים שיקרו לי גם הם בקשר למשרות במהלך החצי שנה אחרונה היו משרות שפורסמו אויישו ושוב הן מפורסמות כלומר יש בעיה במקומות עבודה אלו. חלק אומרים שהעובד כבר עזב לאחר שנתיים שזה שקר. חלק אומרים לי שתהיה לי חפיפיה של יומיים כי העובד עומד לעזוב ובעצם המשרה מפורסמת נניח ממאי. לפעמים מוכרים תפקיד ויש חוסר הלימה בין מה שמספרים למה שהתפקיד בפועל ( לאחר ברור סמוי שלי)