הרעת תנאים?
הרעת תנאים
עובד1
14/04/18
שלום
רציתי לשאול האם מדובר בהרעת תנאים?
אני עובד הבנין שיש בו שטחי מסחר רבים.
החברה עוברת לקומת מרתף, חשוך בלי אוויר, עם פלוריסטנים לא ככ נראה אור יום.
האם לאור תנאים אלו מדובר הרעת תנאים?
דבר נוסף המשכורת מחושבת לפי 198 שעות בחודש
שעות נוספות מקבלים אחרי 9 שעות
האם לאחר בחור החדש יהיה לפי 194 שעות א182
רציתי לשאול האם מדובר בהרעת תנאים?
אני עובד הבנין שיש בו שטחי מסחר רבים.
החברה עוברת לקומת מרתף, חשוך בלי אוויר, עם פלוריסטנים לא ככ נראה אור יום.
האם לאור תנאים אלו מדובר הרעת תנאים?
דבר נוסף המשכורת מחושבת לפי 198 שעות בחודש
שעות נוספות מקבלים אחרי 9 שעות
האם לאחר בחור החדש יהיה לפי 194 שעות א182
הרעת תנאים?
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
15/04/18
שלום רב
לגבי שינוי מקום העבודה- יש לבחון היטב את המקום החדש ותנאיו על מנת לענות. עצם העבודה במרתף ועם פלוריסנטים אינה מהווה הרעת תנאים ככל ויש תנאים מסודרים לעבודה.
לגבי החישוב- לא ברור כיצד מבוצע לפי 198 שעות ויש לבחון את דוח השעות תלוש השכר והסכם ההעסקה כדי להבין אבל אכן נוכח החוק החדש יש להוריד 4 שעות חודשיות לצורך החישוב של שעות הבסיס
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
לגבי שינוי מקום העבודה- יש לבחון היטב את המקום החדש ותנאיו על מנת לענות. עצם העבודה במרתף ועם פלוריסנטים אינה מהווה הרעת תנאים ככל ויש תנאים מסודרים לעבודה.
לגבי החישוב- לא ברור כיצד מבוצע לפי 198 שעות ויש לבחון את דוח השעות תלוש השכר והסכם ההעסקה כדי להבין אבל אכן נוכח החוק החדש יש להוריד 4 שעות חודשיות לצורך החישוב של שעות הבסיס
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
