האם התבטאות על אוננות בעבודה נחשבת להטרדה מינית?
האם הטרדה מינית בעבודה ?
א.
05/10/17
עובד הטיח בקבוצת עובדים כי במקום לבצע את עבודתם הם מאוננים בחדריהם.
האם זהו סוג של הטרדה מינית?
האם ניתן להזהיר את אותו עובד דרך האחראית על מניעת ההטרדות המיניות, כי התבטאות דומה בעתיד תביא להגשת תלונה רשמית לאחראית?
האם זהו סוג של הטרדה מינית?
האם ניתן להזהיר את אותו עובד דרך האחראית על מניעת ההטרדות המיניות, כי התבטאות דומה בעתיד תביא להגשת תלונה רשמית לאחראית?
הטרדה מינית בעבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
08/10/17
שלום רב
לא ניתן לענות לשאלה זו בכן ולא יש לבחון את כל הנסיבות ומתי ואיך משפט זה נאמר על מנת לענות.
מכל מקום- ככל והאמירה פגעה במי מהאנשים או נאמרה בצורה אשר ממנה מישהו הרגיש מוטרד ו/או השרתה אווירה לא מתאימה למקום העבודה בוודאי שניתן לפנות לאחראית לשם בחינת הנושא ודרכי הפעולה על ידה
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
לא ניתן לענות לשאלה זו בכן ולא יש לבחון את כל הנסיבות ומתי ואיך משפט זה נאמר על מנת לענות.
מכל מקום- ככל והאמירה פגעה במי מהאנשים או נאמרה בצורה אשר ממנה מישהו הרגיש מוטרד ו/או השרתה אווירה לא מתאימה למקום העבודה בוודאי שניתן לפנות לאחראית לשם בחינת הנושא ודרכי הפעולה על ידה
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
