איך יכולה עובדת בהריון לקבל את שכרה ותלושיה מחברה שנסגרה?

אישה שמקום עבודתה נסגר בחודש השביעי להריונה, בעה"ב הציע לה לעבור בסניף אחר אך היא סירבה, ואז היא הפסיקה לעבוד שם,
היא לא קיבלה עדיין משכורת על חודש 12/16 (נכון ל 29/01/17) וכמה נסיונות ליצור קשר עם הבעלים לא צלחו מחוסר ענין לבעלים, כנראה
התלושים דחופים לה לצורך דמי הלידה בקרוב בע"ה,
כמו"כ, החברה החליפה בעלות לפני כחצי שנה ומהבעלים הקודמים היא לא קיבלה תלושים 4 חודשים רצופים,
ובתלושים שהיא כן קיבלה אין שום הפרשות לקופ"ג כחוק. וכשניסתה לפנות אל הבוס שלה הוא קבל בפניה שגם הוא נתון באותה בעיה, אנו כבר לא יודעים למי להאמין, ולמע שה אין לנו כתובת ברורה לפנות אליה, אנו רק יודעים את שם וכתובת החנות ולא כמה ידים החליפו בעלויות ואיזה הצגות הם עשו בדיוק כדי להערים על עובדים שמנסים בסה."כ להרויח את פת לחמם וביושר,
השאלות העולות הן:
1. האם יש בעיה בפיטורין ?
2. האם ואיך היא יכולה לקבל תלושים מהחברה הקודמת ?
3. איך היא יכולה לקבל את המשכורת האחרונה שלה ?
4. האם יש מה לעשות בנוגע להפרשות המעסיק שלא הופרשו על ידו ?


נשמח לקבל תשובה
מרדכי
054-8425830