האם לגיטימי שמעסיק ידרוש מעובד אישור רפואי כשירות לעבודה?
כשירות רפואית
רן
04/07/16
האם זה לגיטימי שמעסיק ידרוש מעובד אישור רפואי שהוא כשיר לעבודה? (באופן כללי)
והאם זה לגיטימי בסיטואציה הבאה: עובד לא בא לעבודה בטענה שהוא חולה, בפועל התברר שאין לו אישור מחלה ובינתיים הוא שהה תקופה מסויימת בביתו - האם במקרה זה לגיטימי מהמעסיק לבקש ממנו אישור שהוא כשיר לעבודה?
והאם זה לגיטימי בסיטואציה הבאה: עובד לא בא לעבודה בטענה שהוא חולה, בפועל התברר שאין לו אישור מחלה ובינתיים הוא שהה תקופה מסויימת בביתו - האם במקרה זה לגיטימי מהמעסיק לבקש ממנו אישור שהוא כשיר לעבודה?
כשירות רפואית
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
05/07/16
תלוי מאוד. בדרך כלל לא מבקשים אבל בקשה כזו יכולה להתקבל כלגיטימית.
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
תניית אי תחרות בחוזה עבודה
מהו הזמן המקסימלי שבו המעסיק חייב לספק טופס 161 לאחר פיטורים?
האם אני חייב לחתום על טופס דיווח תאונה אם אני לא המבוטח?
מהן זכויותיי בהחזרי נסיעות לעבודה במקרה של שעות נוספות ללא הסעה?
מה השאלה?