אני זכאית לדמי חג?

|

שואלת שוב

ליהי 01/06/16
היי שלום, אני בשנה האחרונה עובדת לילה בחברת משלוחים, עובדת שעתי , ימים קבועים, ראשון עד חמישי, 8 שעות ביום, מ6 בצהרים עד 2 בלילה. דיברתי עם המנהלת שלי ולאחר שיחה איתה נאמר לי שאין בכוונתם לשלם לי על החג ועל הערב חג.פסח השני יצא השנה ביום חמישי, יופ שאני אמורה לעבוד בו, עבדתי יום לפני, אבל לא ביום אחרי כי א. החברה לא פועלת בימי שישי לאחר השעה 1 בצהרים עד יציאת שבת. וב. זה לא בסידור הקבוע שלי, אני אמורה לעבוד ראשון עד חמישי. לגבי יופ העצמאות אותו דבר , יצא יום רביעי בערב , עבדתי יום לפני אבל לא יום אחרי כי שוב יצא ביום שישי. וביום חמישי בערב לא נתבקשתי לעבוד ומעבר לכך החג יוצא רק ב8 ואני אמורה להתחיל ב6 .. אבל לא ביקשו ממני לעבוד .. על שלושת הימים האלה ערב חג שני פסח ערב יום העצמאות ויום העצמאות לא רוצים לשלם לי, האם זה חוקי?

אני זכאית לדמי חג?

עו"ד צילה ניהוז מנהלת 01/06/16

ליהי שלום,

עובד שעתי זכאי לתשלום דמי חג במידה והשלים לפחות 3 חודשי עבודה, עבד יום לפני ויום אחרי החג או נעדר מעבודה בהסכמת המעסיק.

העובדה שאינך עובדת בימי שישי נחשבת להיעדרות בהסכמת המעסיק. משכך, את זכאית לתשלום דמי חג.

לרשותך בכל שאלה נוספת,

בברכה,



צילה ניהוז, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה



שמעון בן חמו 35/5, ירושלים

טל': 073-7319465; מייל: tzila.n@gmail.com

תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן