האם חוקי להעסיק מעל 12 שעות עבודה בתחום האבטחה?

|

שעות נוספות

מתן 03/04/16
שלום רב, 

אני עובד קבלן בתחום האבטחה עבור חברה ציבורית. לפני מספר ימים אבטחתי את עובדי החברה בשטח במשך 13.5 שעות עבודה כאשר משמרת מינימלית נחשבת כ- 8 שעות והיא יכולה להימשך עד 12 שעות עבודה שנחשבות כשעות נוספות ( 125% + 150% ). ברצוני לשאול האם זה חוקי להעסיק מעל 12 שעות עבודה? איך מחשבים את השעות הנוספות מעבר לשעה ה- 12 ? 

אודה לכם על תשובתכם,

מתן. 

שעות נוספות

עו"ד עדי אורן פריאנטי מנהלת 04/04/16
החל משעה שלישית כל השעות הנוספות (בימי חול כמובן) נחשבות לפי 150%. 



בברכה, 



עדי אורן פריאנטי, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה



שדרות ירושלים 18, אשדוד.

טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן