כיצד ניתן לקבל פיצויי פיטורין לאחר התפטרות לפי סעיף 14 לחוק?

Question

שלום רב, אני עובד כ-9 שנים בעבודה הנוכחית ומעונין להתפטר

יחד עם זאת אני רוצה לקבל את הפיצויים שהופרשו לצורך פיטורין.באילו נסיבות אני זכאי לקבל בעת העזיבה או לפני הפנסיה את הפיצויים(סעיף 14 לחוק?)?והאם הכספים האלה או חלקם הולכים לאיבוד אם לא אקבל מכתב פיטורין או שאקבל 100% מכל מה שהופרש רק זה יצטבר לפנסיה?

תודה

עו"ד לילך אקרמן · Accepted Answer

שלום רב,

ראשית באם אתה חתום על סעיף 14 לחוק והופרש לך מהשכר 8 ושליש בכל חודש אז אתה זכאי לפיצויים מלאים. שנית ככל ולא יש לבחון האם אתה זכאי לפיצוים מכח הסכם קיבוצי. ככל והתשובה לשניהם היא לא אז אתה זכאי בכל מקרה למה שהופרש עבורך לקופת הפיצויים ככל והיא מצויה במסגרת קופת פנסיה לקצבה וממילא הסכומים שהופרשו מכח צו ההרחבה לביטוח פנסיוני מקיף במשק הם שלך..

בברכה,

לילך אקרמן, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה

העמק 52, כפר יונה

טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il

כיצד ניתן לקבל פיצויי פיטורין לאחר התפטרות לפי סעיף 14 לחוק?

פיצויי פיטורין

פיצויים- דיני עבודה