איך עובדת הפקת פיצויים וקרן השתלמות בעקבות פיטורים לעובדת קבלן?
פיטורים – פיצויים + קרן השתלמות
1.חברה שלי עובדת קבלן כבר 5 שנים, אך רק החל משנת 2014 משלמים לה קרן השתלמות וכעת מפטרים אותה בסוף החודש. מכיוון שלמיטב זכרוני קרן השתלמות אפשרי לפדות רק אחרי 6 שנים, האם בעקבות הפיטורין היא תוכל להוציא את הכספים של קרן ההשתלמות כעת?
2.בעקבות הפיטורין, איך היא מקבלת את הפיצויים? היא צריכה ללכת למעסיק שלה לבקש אותם או איך התהליך נעשה?
תודה רבה.
דנה
פיטורים- דיני עבודה
1. יש לבדוק למול הקרן הספציפית והתקנון שלה.
2 המעסיק אמור להעביר מכתב לקופה ועליה לפנות לקופה לשחרור הכספים וככל ועל המעסיק להשלים תשלום מעבר למצוי בקופה עליו לעשות זאת במסגרת גמר חשבון
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
נא לפנות לביטוח לאומי
שאלה לא רלוונטית לפורום דיני עבטדה
האם הפסקת עבודה מהבית נחשבת להרעה בתנאי העבודה?
האם ניתן לחייב את עיריית תל אביב לקלוט עובד קבלן בתנאי עבודה מסוימים?
כיצד ניתן להמשיך לעבוד בחברה ממשלתית לאחר גיל 67?