האם מעביד יכול להשעות עובד קבלן ללא מקור משפטי?
השעייה מהעבודה
עופר
02/09/15
השעו אותי מהעבודה לאחר ריב עם עובד חברה
ואני עובד קבלן
הוא קילל אותי ראשון וכשאני החזרתי לו גם אז בסוף היום אמרו לי שאני לא יחזור עד לבירור עבר כשבוע עד לבירור ואתמול היה השיחה
רציתי לדעת עם אני מקבל שכר על זה או שלא
ואני עובד קבלן
הוא קילל אותי ראשון וכשאני החזרתי לו גם אז בסוף היום אמרו לי שאני לא יחזור עד לבירור עבר כשבוע עד לבירור ואתמול היה השיחה
רציתי לדעת עם אני מקבל שכר על זה או שלא
השעיית עובד
עו"ד צילה ניהוז
מנהלת
03/09/15
עופר שלום,
מעביד אינו רשאי להשעות עובד ללא מקור משפטי המסמיך אותו להשעותו. מקור משפטי זה יכול שיהיה חוק, הסכם קיבוצי, או הסכם אישי.
אם אין מקור חוקי להשעייה המעסיק יכול רק לפטר או להעסיק.
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
מעביד אינו רשאי להשעות עובד ללא מקור משפטי המסמיך אותו להשעותו. מקור משפטי זה יכול שיהיה חוק, הסכם קיבוצי, או הסכם אישי.
אם אין מקור חוקי להשעייה המעסיק יכול רק לפטר או להעסיק.
בברכה,
צילה ניהוז, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד ניתן להמשיך לעבוד בחברה ממשלתית לאחר גיל 67?
איך כדאי לפעול כשיש חשד לעובד שפוגע בעסק?
איך להתמודד עם סירוב המעסיקה לשלם על ימי עבודה בזמן חופשה?
כיצד ניתן לתבוע כסף על תקופת אי עבודה לשכיר בן 70+ עם קצבת זקנה?
הלנת פיצויי פיטורין