האם אני זכאית לדמי הבראה מהמעסיק לאחר שמירת הריון?
הבראה
ורד
27/01/15
שלום...בתאריך 02/2013 יצאתי לשמירת הריון ובתאריך 06/2013 משולמים דמי הבראה במקום העבודה שלי. כמובן שאני לא קיבלתי כי הייתי בשמירה. כשחזרתי לעבוד נאמר לי על ידי המעסיק כי את אותם דמי הבראה עליי לדרוש מהביטוח לאומי .
האם זה נכון ?
לאיזו מחלקה עליי לפנות ואיזה טפסים להוציא מהאתר ?
נכון להיום אינני עובדת . האם זה משנה ?
תודה
האם זה נכון ?
לאיזו מחלקה עליי לפנות ואיזה טפסים להוציא מהאתר ?
נכון להיום אינני עובדת . האם זה משנה ?
תודה
דמי הבראה
עו"ד רענן קריב
מנהל
28/01/15
מאחר ודמי ההבראה הם שנתיים, לפחות את החלק היחסי של תקופת העבודה את זכאי לקבל מהמעסיק. אם יש חלק שלו את זכאית מהביטוח הלאומי - שאלי בפורום ביטוח לאומי.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד ניתן להבטיח שהפיצויים בקרן הפנסיה יישארו שלי לאחר התפטרות?
לכמה ימי חופשה אני זכאי?
האם המעסיק יכול להכריח אותי לקחת יום גשר נוסף בפסח עם פחות ימי חופשה?
איך ניתן להתמודד עם ניכוי ימי חופשה בימי מלחמה?
זכאות עובדי משק בית לימי חופשה