האם אני זכאי לתשלום עבור יום חג אם לא עבדתי במשמרת לפני ואחרי?
תשלום עבור ימי חג
משה מורלי
30/05/14
רציתי לדעת אם אני עובד בחברת אבטחה ואני עובד לפי משמרות האם אני זכאי לתשלום עבור יום החג למרות שלא היה לי בדיוק משמרת יום לפני ויום אחרי?
כי לפי סידור העבודה יש לי משמרת יומיים אחרי.
כי לפי סידור העבודה יש לי משמרת יומיים אחרי.
ימי חג- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
30/05/14
אם בשל החג נפגעה כמות המשמרות שלך ואתה היית זמין לעבודה ונהגת לעבוד בימים אלה אז התשובה היא כן
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול לחייב אותי לעבוד בשבת למרות שאני שומר שבת?
האם ניתן לקצר או לוותר על תקופת ההודעה המוקדמת בעבודה?
האם תקופת הכשרה ללא תשלום בבית עבודה בתיכנות היא חוקית?
האם בתי זכאית לפיצויי פיטורין לאחר שהוצאה לחל"ת ולא פוטרה?
מה עלי לומר למעסיק לגבי אישור מביטוח לאומי עבור דמי הבראה?