תקופת ניסיון
מינוי תקופת ניסיון
--
28/01/14
אני עובדת בעירייה לפני שנה וחצי עברתי מכרז איתור לתפקיד מסוים התקבלתי לעבודה ונתנו לי מינוי לתקופת ניסיון .אחרי 6 חודשים המנהל הישיר שלי שלח מכתב המלצה ושהוא מעוניין להמשיך להעסיק אותי למנהל משאבי אנוש .ואז בקשו ממני להביא אישור מרופא תעסוקה (לטענתם החוק מחייב?) הבאתי הכל והמנהלת כל הזמן דוחה המינוי הקבוע ללא שום סיבה בכלל .גם המנהל הראשי וגם ראש העירייה מאשרים לתת לי מינוי קבוע .מה אני יכולה לעשות בשביל לקבל מינוי קבוע אני מרגישה שהיא לא רוצה לתת מינוי בכוונה למרות שאני הבאתי כל המסמכים שבקשה לפני שנה !!!
תקופת ניסיון
עו"ד רענן קריב
מנהל
30/01/14
פני לועד העובדים
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
פיטורי עובדת בהיריון
האם מעסיק יכול לקזז ממשכורת אחרונה במקרה של התפטרות ללא הודעה מוקדמת?
כיצד ניתן לאכוף משמעת בעבודה מבלי להוריד שכר לעובד?
האם בתי זכאית לפיצויי פיטורין לאחר שהוצאה לחל"ת ולא פוטרה?
כיצד יש לנהוג כאשר עובד משנה תפקידים ותנאי העסקה בחברה?