האם המעסיק יכול לפטר אותי אם אתחיל לעבוד בעבודה נוספת?
עבודה נוספת שנייה אחרי העבודה העיקרית
מיכאל
11/12/13
שלום !
החברה שבה אני עובד לא אישרה לי עבודה נוספת ( שנייה ) אחרי שעות העבודה רגילות שלי . מה יקרה אם אני בכל זאת אתחיל לעבוד במקום השני ? האם המעביד הראשון יכול לפטר אותי ? תודה .
החברה שבה אני עובד לא אישרה לי עבודה נוספת ( שנייה ) אחרי שעות העבודה רגילות שלי . מה יקרה אם אני בכל זאת אתחיל לעבוד במקום השני ? האם המעביד הראשון יכול לפטר אותי ? תודה .
עבודה נוספת שניה
עו"ד שי בן נתן
מנהל
12/12/13
המעסיק אינו יכול למנוע ממך עבודה לאחר שעות העבודה אלא אם כן התחייבת מראש לא לעבוד בכל עבודה אחרת בזמן עבודתך אצלו. אם תתחיל לעבוד בעבודה שניה והעבודה השניה לא תפגע בעבודה הראשונה, ובנסיבות אלו יחליט המעסיק לפטר אותך, תהיה זכאי לפיצויי פיטורים.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם מותר להציב מצלמות ולהקליט שיחות בבניין פרטי?
האם יש לי זכות לדעת כמה המעסיק משלם לקבלן עבור שירותיו?
איך מגישים בקשה לאיכון טלפון סלולרי מחברת הסלולר?
האם הגיוני לשלם שכר עבור עבודה רק בחודש הבא?
האם שינוי חד-צדדי בשכר והפחתתו על ידי המעביד הוא חוקי?