דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה האם פיטורים בזמן חילופי מעבידים בעסק משפחתי מהווים עילה לפיטורים?

האם פיטורים בזמן חילופי מעבידים בעסק משפחתי מהווים עילה לפיטורים?

| ⟳

פיטורים בזמן חילופי מעבידים..״זהו או אני או היא!״

חני 10/11/13

פוטרתי בזמן חילופי מעבידים - עסק משפחתי שעבר מהאב אל הבת. כשבוע לאחר כניסת הבת לעמדת ניהול, פנה אלי האב ואמר לי שאני העובדת הטובה ביותר שלו ושהוא אוהב אותי.

כך הוא אמר: ״היא(הבת) אמרה לי שזו או את או היא, אני מצטער״.

האם יש כאן עילה לפיטורים?

פיטורים

עו"ד רענן קריב מנהל 11/11/13

על פניו נראה שחילופי מנהלים לא צריכה להיות סיבה לפיטורים, אבל קצת קשה לראות בית דין כופה על בעלים עובד שהוא אינו רוצה בו, בעיקר בעסק משפחתי כזה.

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

עו"ד רענן קריב

ברקוביץ 4, תל אביב

052-5402571

raanan.kariv@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי