האם המעסיק יכול לשנות את שעות העבודה שלי ללא חתימתי?
שינוי שעות עבודה ללא חתימת עובד
אבג
19/10/13
שלום רב,
כשחזרתי מחופשת לידה שונה לי החוזה משכר שעתי לחודשי אך מס' השעות נשאר כפי שהיה לפני החופשה כי מבחינת חוק במשך 60 ימים ראשונים מהחזרה מהחופשה אסור למעסיק לגעת בנושא זה ואמרו לי בע"פ שלאחר ה-60 יום זה ישתנה (תוספת של עוד חצי שעה), החתימו אותי על חוזה חדש ובו לא היה מצוין לגבי שינוי השעות בהמשך, כעת שלחו לי לחתום על חוזה חדש עם תוספת מבחינת השעות ולא חתמתי, שאלתי היא האם המעסיק יכול לשנות את החוזה ללא חתימתי על כך?
תודה מראש
כשחזרתי מחופשת לידה שונה לי החוזה משכר שעתי לחודשי אך מס' השעות נשאר כפי שהיה לפני החופשה כי מבחינת חוק במשך 60 ימים ראשונים מהחזרה מהחופשה אסור למעסיק לגעת בנושא זה ואמרו לי בע"פ שלאחר ה-60 יום זה ישתנה (תוספת של עוד חצי שעה), החתימו אותי על חוזה חדש ובו לא היה מצוין לגבי שינוי השעות בהמשך, כעת שלחו לי לחתום על חוזה חדש עם תוספת מבחינת השעות ולא חתמתי, שאלתי היא האם המעסיק יכול לשנות את החוזה ללא חתימתי על כך?
תודה מראש
שינוי שעות עבודה- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
20/10/13
המעסיק יכול לשנות אך אז זו תהיה הרעת תנאים ותוכלי להתפטר בדין מפוטר לאחר התראה בכתב שאינך מסכימה להרעה אגב גם העובדה שאמרו לך שלאחר ה60 יום זה ישתנה אינה תקינה וכדאי כי תאספי הקלטה של הדברים
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם פיטורי מורה לאחר ה-31.5 משפיעים על זכאותו למשכורת לשנה"ל תשפ"ו?
האם המעסיק חייב לתת הודעה מראש לפני פיטורים לפי החוק?
האם המעסיק שלי יכול לעדכן שכר רק לחלק מהעובדים?
קנס
האם מנהלים נדרשים להלשנות נחשבים להתעמרות במקום העבודה?