האם פיטורים בעקבות עבודה תחת השפעת אלכוהול הם חוקיים?
שלום לכולם. יש לי שאלה מאוד חשובה
שרון סויסה
30/05/13
ביום חמישי האחרון הייתה ארוחת גיבוש של כל המחלקה באחת המסעדות באזור. כמה ימים לפני הארוחה המנהל האישי שאל אם אוכל לעלות לעבודה לאחר הארוחה. עניתי שכן. לאחר הארוחה כשרוב אנשי המחלקה היום בהשפעת אלכוהול הורה לנו המנהל בכל זאת לעלות לעבודה. לאחר שבוע בדיוק נערך לי שימוע בנוגע לזה שעבדתי תחת השפעת אלכוהול ופוטרתי. האם זה חוקי? האם יש משהו לעשות בנוגע לזה?
עוד שאלה
שרון סויסה
30/05/13
הודעה על השימוע נמסרה לי 10 דקות לפני השימוע האם זה בסדר?
עבודה תחת השפעת אלכוהול
עו"ד שלומי אוחנה
30/05/13
משאלתך נראה כי מדובר במקרה חריג ולכן עליך לקבל ייעוץ פרטני מעו"ד המתמחה בדיני עבודה לבדיקת נסיבות הפיטורים והשימוע.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם אב שמתפטר לטובת טיפול בילד זכאי לפיצויים ממעסיקו?
שעות נוספות
איך אפשר לקבל החזר רטרואקטיבי על דמי ניידות מביטוח לאומי?
ויתרתי על שימוע - מתי ייכנסו הפיטורים לתוקף?
האם ניתן לקבל אחזקת רכב ללא רישיון נהיגה?