תשובה

|

הרעת תנאים מוחשית

עינת 11/03/13
בחברת השמה בה אני עובדת 3 שנים ביקשו ממני להמשיך את העבודה מהבית ולראיין מועמדים לעבודה בבתי קפה, מתוך אילוץ של החברה. מתי דרישה כזו נחשבת להרעת תנאים מוחשית?

תשובה

מתמחה 11/03/13
שלום

על מנת להשיב , נא פרטי מה האילוצים בהם מדובר ושנית כיצד העניין פוגע בך

בהצלחה

הרעה מוחשית בתנאי העבודה

עו"ד עדי פריאנטי 11/03/13
דרישה כזו היא בהחלט הרעה מחשית בתנאי העבודה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן