האם מותר להוריד שווי רכב רטרואקטיבית ולפגוע בהעלאת שכר שהוסכמה?
הלנת שכר+הורדת שווי רכב
שיר
15/01/13
שלום רב,אני עובדת כ3 שנים בחברה כאשת שיווק ומכירות.בעניין שווי הרכב: מתוקף תפקידי יש לי רכב חברה ברשותי המשמש ב90% מפעילותו לצורכי עבודה. בשל סיכסוך בין שותפים אחד המעבידים החליט שהוא רוצה להוריד לי שווי רכב על כל שנת 2012 .ראשית, האם מותר לו להוריד לי שווי רכב רטרואקטיבית? שנית, כל הסכם ההעסקה שלי הינו בע"פ ועל פי משכורת נטו. אם אכן מותר לו להוריד לי כיצד זה מתבטא מבחינה כספית ומי משלם מה.בעניין הלנת השכר: לפי מספר חודשים פניתי אליו בנוגע להעלאה בשכר. ב3 חודשים הראשונים החליט להעלות לי בסכום מסוים אך הציג זאת בשורת "בונוס" ולא מגולם בשכר. לאחר שהערתי לו כי העניין לא מקובל עליי - גם לא מבחינת צורת ההצגה בשורת בונוס וגם לא מבחינת גובה ההעלאה הוא שוב העלה לי את הסכום אך השאיר זאת בשורת הבונוס למשך חודשיים נוספים. בסופו של עניין נוצר מצב שכ5 חודשים קיבלתי העלאת שכר שמופיעה כשורת בונוס. עכשיו מכיוון שאני מתעקשת על קבלתו כדין וכחוק ושיופיע בתלוש מגולם בשכר המעביד הוריד לי לחלוטין את ההעלאה-ה"בונוס" בשכר של נובמבר. האם יש עילה לתביעה בגין העניין?
שווי רכב
עו"ד אחז אגם
15/01/13
שיר שלום,
כל עניית הורדת התשלום מסכום הנטו הוא בהתאם לסיכום ביניכם. ככל שהסיכום הוא על סכום נטו, לא ניתן לפגוע בו מכל סיבה והוא צריך לגלם את שווי הרכב.
לגבי הרעת התנאים, אכן ככל שתראי כי הבונוס היה למעשה מרכיב אינטגרלי מהשכר, לא ניתן לפגוע בו ומדובר בהרעת תנאים.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
כל עניית הורדת התשלום מסכום הנטו הוא בהתאם לסיכום ביניכם. ככל שהסיכום הוא על סכום נטו, לא ניתן לפגוע בו מכל סיבה והוא צריך לגלם את שווי הרכב.
לגבי הרעת התנאים, אכן ככל שתראי כי הבונוס היה למעשה מרכיב אינטגרלי מהשכר, לא ניתן לפגוע בו ומדובר בהרעת תנאים.
אחז אגם, עו"ד
מנהל פורום דיני עבודה
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי