האם עבודה במפעל חיוני במשך 9 שעות ל-5 ימים עם 24 שעות מנוחה חוקית?
שעות עבודה במפעל
דיאא
18/10/12
שלוםאני עובד במפעל שמוגדר כמפעל חיוני, רציתי לברר לגבי ימי החופשאני עובד כל יום במשך 9שעות למשך 5 ימים ויוצא למנוחה ליום אחד בלבד. האם זה חוקי?? כי אני מקבל רק 24 שעות מנוחה במקום 36 וגםסידור העבודה תמיד משתנה פעם יום המנוחה ביום ראשון שבוע אחרי זה בא ביום שבת וכולה זה חוקי?? מקווה למענה מהיר
שעות עבודה- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
19/10/12
לגבי זה שסידור העבודה משתנה אין בעיה לגבי מנוחה זה צריך להיות 36 שעות.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד ניתן לפצות על שעות עבודה שאבדו עקב תקלה במחשב בעבודה?
האם ניתן לקבל אישור מחלה שניתן לאחר יותר מחודש מיום המחלה?
האם שכיר שמקבל שכר בלי חשבונית נחשב לשכיר או עצמאי?
מהן הזכויות של מועמדת לניתוח טריגר פינגר?
כיצד יש לשלם שכר על ימי רענון בתחום האבטחה?