האם המעסיק יכול לבצע בדיקות סמים במקום העבודה ללא הסכמת העובדים?
בדיקת סמים במקום העבודה
יגאל
24/07/12
שלום רב,
אנו מאבטחים במתקן בטחוני רגיש (עובדי מדינה ולא עובדי קבלן). לאחרונה, המעסיק לקח בהפתעה מספר מאבטחים לבדיקת סמים באמצעות נטילת שתן. אנחנו מבינים את החשיבות אבל תחושת ההשפלה והפרת הפרטיות פגעה בנו, כמו גם חוסר האימון. רצינו לשאול שתי שאלות:
1. האם יש למעסיק סמכות לבצע בדיקות סמים במקום העבודה? קל וחומר בעבודה בטחונית.
2. האם יש לנו, בתור עובדים, יכולת לסרב לבדיקה? ואם כן אז מה ההשלכות (האם אפשר לפטר אותנו)? ברצוננו לציין, כי אנחנו לא זוכרים מה חתמנו בחוזה העסקה מה גם שהחוזה נשאר אצל המעסיק כדרך קבע.
אנו מאבטחים במתקן בטחוני רגיש (עובדי מדינה ולא עובדי קבלן). לאחרונה, המעסיק לקח בהפתעה מספר מאבטחים לבדיקת סמים באמצעות נטילת שתן. אנחנו מבינים את החשיבות אבל תחושת ההשפלה והפרת הפרטיות פגעה בנו, כמו גם חוסר האימון. רצינו לשאול שתי שאלות:
1. האם יש למעסיק סמכות לבצע בדיקות סמים במקום העבודה? קל וחומר בעבודה בטחונית.
2. האם יש לנו, בתור עובדים, יכולת לסרב לבדיקה? ואם כן אז מה ההשלכות (האם אפשר לפטר אותנו)? ברצוננו לציין, כי אנחנו לא זוכרים מה חתמנו בחוזה העסקה מה גם שהחוזה נשאר אצל המעסיק כדרך קבע.
האם מותר לבצע בדיקת סמים בעבודה
עו"ד אחז אגם
24/07/12
יגאל שלום,על פניו הדרישה היא איננה חוקית אולם היא תלויה גם בהסכמתכם מראש להליך שכזה שכן פגיעה בפרטיות, נמדדת לרוב על בסיס הידיעה המוקדמת של העובד.אחז אגם, עו"דמנהל פורום דיני עבודה
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי