האם עובד שעזב עבודה יכול להעביר סכום לפיצויים לקצבה לפי סעיף 26 לחוק?

סכום ההפקדה לקופות בסעיף פיצויי הפיטורים צריך להיות משולם לעובד שסיים עבודתו אצל המעסיק ולא קיבל פיצויי פיטורים, הואיל ואילו היה המעסיק מפקיד עבורו כספים לקרן פנסיה, לא היה רשאי להחזיר את הכספים שהופקדו לרשותו בהתאם להוראות סעיף 26(א) לחוק פיצויי פיטורים. סעיף 26 קובע 4 חלופות (חליפיות ולא מצטברות) של כספים עליהם הוא חל: חלופה ראשונה - סכומים ששולמו במקום פיצוי פיטורים לפי סעיף 14 או חלופה שנייה - סכומים שהופקדו לפי סעיף 20 או לפי סעיף 21 או חלופה שלישית - סכומים ששולמו לקופת גמל לתשלום פיצויי פיטורים או חלופה רביעית - סכומים ששולמו או שהופרשו לקופת גמל לקצבה. סעיף 1 לחוק קרנות פנסיה (קרנות חדשות) (הוראת שעה), תשנ"ד–1994, מגדיר כי קרן פנסיה היא קופה לקצבה. הפרשנות לעיל נכונה גם על פי עמדת המפקח על שוק ההון הביטוח והחיסכון בחוזר שהפיץ לעניין זה.