האם חוקי לנכות חופש מאולץ מהמשכורת לאחר התפטרות?
ניכוי ימי חופש מאולץ
יונתן
08/01/12
עבדתי במקום שבו כל עובדיו יצאו לחופש מאולץ שנמשך שבוע.
לאחר מכן התפטרתי וכעת דורשים ממני להתחזיר להם כסף על הימים האלה, למרות שאז עדיין הייתי נחשב עובד.
שאלתי- האם זה חוקי לנכות את החופש המאולץ מהמשכורת החודשית או לא?
אשמח לתשובה מהירה
תודה
לאחר מכן התפטרתי וכעת דורשים ממני להתחזיר להם כסף על הימים האלה, למרות שאז עדיין הייתי נחשב עובד.
שאלתי- האם זה חוקי לנכות את החופש המאולץ מהמשכורת החודשית או לא?
אשמח לתשובה מהירה
תודה
חופשה מאולצת
עו"ד עדי פריאנטי
08/01/12
עקרונית באם החופשה הייתה מאולצת בתשלום והייתה צבור לך חופשה מספקת - היא על חשבונך ולא ברורו למה מבקשי שתשיבה. מאידך באם זו חופשה ללא תשלום - אזי היא נחשב לפיטורים לכל דבר וענין ולכן - לא ברוורה שאלתך.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
הפחתת דמי הבראה
האם מעסיק חייב לשלם דמי ביטוח לאומי ובריאות בתלוש המשכורת?
האם מותר להציב מצלמות ולהקליט שיחות בבניין פרטי?
האם מדובר בהתעמרות במקום העבודה?
האם ניתן לחייב אותי לצאת לחל״ת עקב אי כושר זמני?