האם מותר לפטר עובד שמגיש תביעה נגד המעסיק שלו?
פיטורים
ירוון
02/01/12
האם מותר לפטר עובד בזמן שזה תובע את מעסעקו
פיטורי עובד תובע
עו"ד רענן קריב
מנהל
02/01/12
אם הפיטורים הם תגובה על הגשת התביעה - אלה פיטורים שלא כדין. בדרך כלל בית הדין יחייב את המעסיק לפצות את העובד, אלא אם יש נסיבות שיצדיקו ביטול הפיטורים.אם המעסיק יוכיח שהפיטורים אינם עקב הגשת התביעה, למשל אם העובד סבור שהתביעה הקנתה לו חסינות ומתחיל "לעשות שבת לעצמו", בית הדין לא יתערב.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם אני חייבת לתת חודשיים הודעה מראש בהתפטרות אם זה לא מצוין בחוזה?
האם ניכוי שכר על שעות נוספות מהווה הרעת תנאים בעבודה?
שאלה לא רלוונטית לפורום דיני עבטדה
הפרת הסכם העסקה
מה הזכויות שלי אם יפטרו אותי עקב אי כושר רפואי לפני פנסיה?