האם מעסיק יכול לבצע חיוב רטרואקטיבי של חופשת מחלה ללא הסכמת העובד?
חיוב רטרואקטיבי של חופשת מחלה על ידי מעסיק
אלכסנדרה
06/12/11
שלום,
אני עובדת המקום עבודתי שנתיים, וכל הזמן הזה לא הוריד מעסוק את ימי מחלה מתשלום גלובלי שמגיע לי.
עכשיו המעסיק הודיע, כי זה נעשה עקב טעות של רואה חשבון, וכי בכוונתו לעשות חישוב רטרואקטיבי של שנה אחרונה ולהוריד את הסכום מהמשכורת.
חשוב לציין שהמצב זהה לכל העובדים בעסק, גם עם וותק גדול יותר.
האם חוקי לעשות חיוב רטרואקטיבי? במיוחד של שנה שלמה?
אודה לתשובה מהירה.
אני עובדת המקום עבודתי שנתיים, וכל הזמן הזה לא הוריד מעסוק את ימי מחלה מתשלום גלובלי שמגיע לי.
עכשיו המעסיק הודיע, כי זה נעשה עקב טעות של רואה חשבון, וכי בכוונתו לעשות חישוב רטרואקטיבי של שנה אחרונה ולהוריד את הסכום מהמשכורת.
חשוב לציין שהמצב זהה לכל העובדים בעסק, גם עם וותק גדול יותר.
האם חוקי לעשות חיוב רטרואקטיבי? במיוחד של שנה שלמה?
אודה לתשובה מהירה.
חיוב רטרואקטיבי של מעסיק
עו"ד שי בן נתן
06/12/11
מעסיק לא יכול לשנות את תנאי השכר באופן רטרואקטיבי ללא הסכמת העובד. ניכוי שכזה הוא ניכוי שלא כדין ויכול להוות עילה לתביעה להלנת שכר.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם עבודה כקופאי בסופר מתאימה למגבלות עבודה בישיבה?
האם אני זכאי ליתר ימי הבראה לאחר 26 חודשים בעבודה ברשות מקומית?
האם המעסיק יכול להפחית משכרי במהלך הריון ללא עדכון על שינוי במדיניות?
האם מעסיק חייב לשלם דמי ביטוח לאומי ובריאות בתלוש המשכורת?
האם יש חובה לערוך שימוע לעובד המבקש להמשיך לעבוד לאחר גיל פרישה?