האם תקין שמישהו התקבל לתפקיד בפרוטקציה מבלי לעבור מכרז?

|

פרוטקציות בעבודה

אליאור 27/05/11
שלום, בעבודה שלי יש מכרז לתפקיד כלשהו, ניגשתי למכרז אם עוד 10 אנשים ויש עוד בנאדם אחד שקיבלו אותו בפרוטקציה מבלי לעבור את המכרז האם זה תקין ?
האם אפשר לתבוע על זה?
(מדובר בחברת תקשורת גדולה שלכל תפקיד בחברה נדרש מכרז )

פרוטקציות בעבודה- דיני עבודה

עו"ד שי בן נתן 28/05/11
בהחלט כן. אם התקיים הליך מכרז למשרה מסויימת, וועדת המכרזים הפרה את חובותיה לקיום הליך מכרז תקין, ניתן לפנות בבקשה לצו מניעה לבית הדין לעבודה.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

פרוטקציות בעבודה

אליאור 29/05/11
תודה על המענה, האם חובת ההוכחה היא עליהם או עלי  ? האם אני יכול לטעון שעצם זה שהוא התקבל ללא מכרז פגע בי במידה ואני לא אתקבל ? אם העובד כבר התחיל לעבוד במשרה החדשה הצו מניעה יכול להחזיר אותו לתפקיד הקודם ? 
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן