האם ניתן לפטר סטודנטית שעובדת פחות מחצי משרה בזמן מחלת הנשיקה?
מחלת הנשיקה ואובדן יכולת עבודה
עובדת חדשה
22/05/11
שלום ,אני סטודנטית ועובדת למחייתי כעובדת זמנית(פחות מחצי משרה) . יש לי וותק של חודש וחצי . ולצערי חליתי במחלת הנשיקה וכבר חודש אינני עובדת (יש לי אישורים מהרופא על כך כמובן) ,אני לא חושבת שגם בחודש הבא אוכל לעבוד עקב איסור על מאמץ (טחול מוגדל ותשישות כללית) . שאלתי היא . האם יכולים לפטר אותי אם לא אעבוד חודשיים (למרות שיש לי אישור רפואי ) ? האם אני זכאית לתשלום מביטוח לאומי (התשלום שמשלם מקום העבודה בדר"כ)?תודה רבה
ימי מחלה
עו"ד עדי אורן.פ
22/05/11
ביטוח לאומי אינו משלם דמי מחלה באם לא המדובר בתאונת עבודה ו/או מחלת מקצוע .
המשך
עו"ד עדי אורן.פ
22/05/11
ולא הוא לא יכול לפטר אותך בזמן שאת שוהה בימי מחלה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד יש לנהוג כאשר עובד משנה תפקידים ותנאי העסקה בחברה?
המעסיק לא מבצע דיווח כדין לקופה והכספים לא משויכיים על שמי
שעות נוספות
האם המעסיק יכול להחליט שלא לשלם החזר חניות לאחר שנה וחצי?
האם עובד שנעדר 22 יום ללא הודעה נחשב לנטישה?