האם ניתן להתפטר כדין פיטורים בעקבות שינוי שעות עבודה לא רצוי?

|

להתפטר כדין פיטורים?

הלן 11/11/10
עובדת בחברת תקשורת מעל שנה. בתחילת העבודה סוכם על משרה בת X משמרות וY שעות בכל משמרת. לאחרונה נוספו שעות לעבודה (בניגוד לרצוני) ולאחר שביקשתי מההנהלה לחזור לשעות הרגילות - דבר לא השתנה. מעבר לכך, יש ימים בהם מספר השעות עובר אף את ה9 ביום. האם ניתן לעשות משהו כנגד זה ? או שהפתרון היחיד הוא התפטרות כדין פיטורים?

כמו כן

הלן 11/11/10
בימים בהם נעדרתי מהעבודה עקב מחלה (קיים אישור רפואי) נדרשתי מהמעסיק למצוא מישהו שיחליף אותי (לא הזכרתי קודם, מדובר בשירות לקוחות טלפוני) וגם יעשה את עבודת הOFFLINE (מלבד מענה ללקוחות יש עוד עבודה שהיא אף עומס רב יותר על כל נציג).האם זהו תפקידי למצוא מחליף? (ושוב, לא מדובר בחופש/ חופשה/ לא בא לי לקום בבוקר אלא מצב שבו הייתי מרותקת למיטה)
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן