מהי תקופת ההודעה המוקדמת הנדרשת לאחר 4 חודשים בעבודה חדשה?
הודעה מוקדמת במכתב פיטורין -דחוף (מגישה היום)
לילה
25/05/10
אני עבדתי בחברה קרוב לשנתיים. את החברה רכשו בעלים חדשים הם פיטרו את
כל העובדים ולקחו בחזרה עם שם חדש לחברה (כך שבפועל היתי מועסקת ברצף) והחתימו על
חוזה חדש שאמר שכל התנאים שהיו בחברה הקודמת נשארים והוותק נשאר לתנאים סוציאלים.
את הפיצויים קיבלתי מחברה בה עבדתי שנתיים. כיום אני עובדת 4 חודשים בחברה חדשה.
השאלה שלי היא: אני צריכה להודיע בהודעה מוקדמת חודש או 4 ימים על 4 חודשים שעבדתי
בחברה חדשה.
כל העובדים ולקחו בחזרה עם שם חדש לחברה (כך שבפועל היתי מועסקת ברצף) והחתימו על
חוזה חדש שאמר שכל התנאים שהיו בחברה הקודמת נשארים והוותק נשאר לתנאים סוציאלים.
את הפיצויים קיבלתי מחברה בה עבדתי שנתיים. כיום אני עובדת 4 חודשים בחברה חדשה.
השאלה שלי היא: אני צריכה להודיע בהודעה מוקדמת חודש או 4 ימים על 4 חודשים שעבדתי
בחברה חדשה.
הודעה מוקדמת- דיני עבודה
עו"ד דרור חייק
מנהל
26/05/10
חודש
בדיוק כפי שאם היו מפטרים אותך היום היו צריכים לתת לך חודש הודעה מראש
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
בדיוק כפי שאם היו מפטרים אותך היום היו צריכים לתת לך חודש הודעה מראש
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מהו טופס 161 ומה מסמכים נוספים יש לקבל בעת עזיבת עבודה?
התפטרות לאחר תאונת עבודה
כיצד יש לכלול עמלות מכירה בסגירת חשבון לאחר פיטורים?
מה הזכויות שלי אם יפטרו אותי עקב אי כושר רפואי לפני פנסיה?
כיצד משפיעים תנאי ההעסקה שלי על זכויותיי לפנסיה בהוסטל?