האם הצעדים שננקטו ימנעו הכרה ביחסי עובד מעביד עם עובד הניקיון?
יחסי עובד מעביר
וורה
07/05/10
ברצוננו לקחת עובד נקיון לחדר המדרגות ואנו מעונינים שלא יהיו יחסי "עובד מעביד". האם הצעדים שלהלן יבטיחו לנו שלא יוכרו יחסי "עובד מעביד"?
1. החומרים וכלי העבודה הם של המנקה.
2. הוא מגיש חשבונית על התשלומים שישולמו לו.
3. נערוך חוזה שלפיו מוסכם בין הצדדים שאין יחסי עובד מעביד. קרי, אין בכוונת הצדדים למסד יחסי עובד מעביד.
האם תנאים אלו מספיקים לאי קיומם של יחסי עובד מעביד? או שנחוצים תנאים נוספים שנשמח לקבל מידע אודותם.
בתודה
וורה
1. החומרים וכלי העבודה הם של המנקה.
2. הוא מגיש חשבונית על התשלומים שישולמו לו.
3. נערוך חוזה שלפיו מוסכם בין הצדדים שאין יחסי עובד מעביד. קרי, אין בכוונת הצדדים למסד יחסי עובד מעביד.
האם תנאים אלו מספיקים לאי קיומם של יחסי עובד מעביד? או שנחוצים תנאים נוספים שנשמח לקבל מידע אודותם.
בתודה
וורה
יחסי עובד מעביד- דיניעבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
08/05/10
התנאים האלה לא מחייבים שלא יוכרו יחסי עובד מעביד יש לבחון עוד תנאים נוספים כמו תשלומים לביטוח לאומי, ביטוחים , וכו'..
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם אני זכאי לבקש להוסיף ימי הבראה שצברתי ב-2019 לימי ההבראה ב-2024 ו-2025?
כיצד משפיעה העבודה פחות מ-7 שעות בערב יום העצמאות על התשלום?
האם מכתב החלטה בעקבות שיחת שימוע קביל לחתימת אבטלה בביטוח לאומי?
תשלום ימי חג לעובד שעתי
האם ניתן לדווח על שומר חמוש שיורק בעמדת השמירה בבניין?