האם מגיעים לי פיצויי פיטורים בעקבות סגירת מקום העבודה לאחר חופשת הלידה?
הפסקת עבודה עקב סגירת המקום
נטע
21/04/10
שלום רב. יצאתי לחופשת לידה ארוכה וכשהוחלט שאחזור עלו דיבורים על סגירת מקום העבודה. את שיחתי האחרונה עם הבעלים קיימתי כ-8 חודשים לאחר שילדתי ואז כבר היה ברור שהמקום ייסגר ושאיני חוזרת לעבודה(עבדתי במקום כשנה וחצי לפני יציאתי לחופשה). אילו פיצויים מגיעים לי?
פיצויי פיטורים - דיני עבודה
עו"ד דרור חייק
מנהל
21/04/10
פיצויי פיטורים מלאים מיום תחילת עבודתך עד לתום חופשת הלידה (כי לא חזרת ממנה חודשים ארוכים - כנראה נטלת חל"ת)
למעשה המעסיק מחוייב להחזיר אותך אבל אם העסק סגר אין לאן
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
למעשה המעסיק מחוייב להחזיר אותך אבל אם העסק סגר אין לאן
בכבוד רב
דרור חייק, עו"ד
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
הגשתי תביעה לדמי פגיעה - האם המעסיק יכול לפטר אותי?
האם ניתן לחייב אותי לצאת לחל״ת עקב אי כושר זמני?
האם בונוס קבוע לחישוב גמל צריך להיות משולם בזמן מחלה?
שכר כולל נסיעות
איך מחושבים ימי מחלה ודמי מחלה לעובד שעתי?